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2024年1月29日 · 勞動部統計處調查，2023年勞工對整體工作感到滿意的比率為74.6%，年增1.2個百分點，感到普通者占22.4%，感到不滿意者占3%。 YT廣告 至於延長工時加班的勞工約85％，每次都有領到加班費或換補休。
2023年6月14日 · 勞動部「 疫後改善缺工擴大就業方案 」，直接補助旅宿業從業人員，經公立就業服務機構推介投入房務、清潔工作，一般身分給予每月6千元就業獎勵，另工作地點若處偏遠特定地區，再加碼3千元，合計9千元，最長可請領12個月。 另外，若為中高齡、二度就業婦女等，符合《就業服務法》第24條規定對象的勞工，全時工作每月給予1萬元，偏遠地區再加碼3千元，合計1.3萬元，部分工時者則為每人每月5千元，偏遠地區加碼1500元，合計6500元，補助期間最長12個月。 勞動部發錢申請條件。 （圖／東森新聞） 無薪假補貼.
2024年5月1日 · 今（5月1日）是一年一度的勞動節，根據《勞動基準法》，大多數勞動者可以享受一天的休假，但軍公教和七大類族群需要繼續工作，勞動部也說明勞動節出勤的勞動者工資應如何計算。 ★延伸閱讀★ 5月報稅季變革一次看！ 今年可「少繳一點」 根據《勞動基準法》第37條規定，5月1日勞動節是國定假日，雇主應讓勞動者休息並支付薪水。 如果確實需要勞動者在當天工作，必須征得其同意，並按規定支付工資。 勞動部門指出，除了原定當日的工資外，在正常工作時間（8小時）內再支付一天的工資；如果工作時間超過8小時，屬於加班時間，則應按照《勞動基準法》第24條的規定支付加班費。 Video unavailable. Watch on YouTube.
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2024年1月22日 · 行政院人事行政總處2013年邀請醫療、法律專家學者與衛生福利部、勞動部、交通部中央氣象局及其他機關開會後獲共識，因高溫難以明確定義，政府機關現階段不適合以法制化方式規範高溫停班停課。 勞動部職業安全衛生署署長鄒子廉去年（2023年）在立法院受訪時也解釋，高溫假在國外非常少見，連美國都未訂相關規範，因此會再搜集更多資料做比對，同時也呼籲，雇主應做好預防熱危害之措施。 戶外工作是否也應比照室內工作訂有高溫作業標準？ 鄒子廉表示，室內高溫作業規範是規範室內有鍋爐、火爐、高爐等產生熱源的場所；戶外高溫作業部分，勞動部在設置規則有明確規定「戶外高溫作業相關防範措施」，要求雇主提供遮陽、熱危害評估等管理措施。
2024年4月6日 · 13:17. 東森新聞. 00:00. 分享. 花蓮強震當天，台北捷運一度停駛，造成大台北交通大打結，好多上班族因此遲到晚到公司，結果沒想到就有公司宣布，遲到的員工都需要請假，而且本月全勤獎金還會減半，讓不少人直呼不合理。. 對此勞動部給出回應了，如果因為 ...
2023年10月15日 · 當時勞動部邀請經濟部、交通部等相關部門進行討論，但最終他們認為現況不太適合，並提到勞工收入與工時存在緊密的關係，若推行周休三日，可能會讓勞工實際收入減少，中小企業恐會面臨更高的人力成本，因此先暫定不予參採。. 行政院人事行政總處則 ...
2024年1月11日 · 台灣目前有72萬名外籍移工，數量來到史上新高，但失聯人數也超過8萬人，同樣創下歷史新高，許多雇主都碰過看護落跑，卻求助無門的情況，反觀失聯移工，近幾年引發不少社會問題，像是販毒、暴力傷害等等，這樣亂象該怎麼辦？聚焦真相帶您了解。
