搜尋結果
有見及此，政府在第二輪「防疫抗疫基金」中動用超過800億推行「保就業計劃」，向符合申請資格的僱主提供工資補貼，換句話說就是替僱主支付員工的部分薪金。. 計劃幾經改良，終於敲定細節。. 基本上，所有有為僱員作強積金供款（在2020年3月31日前仍然 ...
2020年5月25日 · 行政長官林鄭月娥5月中宣布，防疫抗疫基金下的第一期「保就業計劃」申請日期為5月25日，工資補貼涵蓋6月至8月共3個月的工資補貼，申請日期為期3星期，預計僱主最快可以在6月下旬收到首批保就業資助，總規模預算約810億元。. 據過去公布，僱主可按 ...
800億保就業計劃申請？政府800億保就業基金，每名僱員最多補貼9000元，50%人工。一文睇哂申請方法、保就業計劃網址及保就業計劃表格。想知自己夠唔夠資格申請？
其他人也問了
如何申請「2020保就業」計劃?
保就業計劃什麼時候開始?
保就業計劃受限名單是什麼?
保就業計劃2022的資助對象有哪些?
2020年5月25日 · 67. 新冠肺炎疫情持續多月，政府早前推出第二輪防疫抗疫基金，包括逾800億元「保就業」計劃，向企業提供一半工資補貼，最高補貼額為每名僱員每月9,000元，為期半年。 「保就業」計劃於今日（25日）開放網上申請，僱主及自僱人士最快可於6月收到資助。 香港01整合計劃要點、申請方法及罰則，供有需要的人士參考。 政府公開申請僱主名單 並會展開抽查. 「保就業」計劃於今日上午7時開放 網上 申請，申請期限最長延伸至6月14日，僱主最快可於6月收到資助。
MoneyHero. 最後更新於 28 四月, 2022. 保就業計劃2022申請日期是4月29日至5月12日，每間企業每名僱員可獲HK$8,000補貼，5月至7月發放補貼。 保就業計劃受限名單內的大型超市、大藥房、物業管理、金融機構、銀行、電訊、廣播、速遞等行業的僱主申請上限為100名僱員。 申請保就業計劃資助的僱主要承諾兩大條件：不可裁員、所有補助用於員工身上，當局會設立懲罰機制，政府可向違反承諾的僱主，取回部分補貼金額，或要他們繳交罰款。 MoneyHero 已為大家整理好保就業計劃2022申請詳情及申請注意事項。
答：所有為僱員作出強積金供款的僱主均符合資格，強積金計劃沒有完全涵蓋的飲食、建造、運輸三個行業的僱主亦可申請。 問：僱主申請後，可得到甚麼資助？ 答：政府會提供為期6個月的工資補貼，以每名員工50%工資作基礎計算，工資上限為1.8萬港元，補貼上限9000元。 津貼只可發放給員工，不能用作交租或其他開支。 問：僱主提出申請後，何時才能夠收到援助？ 答：政府會分二期發放，第一期料6月初，第二期料9月。 問：若僱主違反承諾，在領取津貼後解僱員工，或未有將津貼全數給員工，會有何後果？ 答：所有申領基金的僱主都要承諾在領取津貼後不會裁減僱員，但若員工有犯錯仍可作解僱。 違反承諾會有懲罰機制，包括收回已發放的相關資助，及扣減下一個月部分津貼。
2022年4月25日 · 下載影片 | 檢視旁白. （可按 這裏 收看整個記者會的手語翻譯短片。 勞工及福利局局長羅致光今日公布，2022保就業計劃本星期五開始接受申請，為期兩星期，下月12日截止，首批資助預計下月初開始發放。 為達到保就業目的，當局會加重罰則，以加強阻嚇作用。 羅致光在記者會上公布計劃詳情時說，1月至3月經季節性調整的失業率上升至5%，他相信，下月公布2至4月的平均失業率仍會上升，不過，就現時就業市場和整體情況而言，失業高峰期已過，只要疫情繼續受控，就業情況會好轉。 羅致光說，此時推出2022保就業計劃，配合社交距離措施逐步放寬，加上消費券效應，希望能夠令企業恢復信心，增聘全職或兼職員工，從而增加就業機會。 保就業計劃經優化後，將惠及約160萬名僱員和約14萬名自僱人士。
