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  1. 今期內容包括影星任達華及本局行政總監潘婷婷的人物專訪; ERB培訓專業認證課程介紹及熱門ERB課程的推介;小克的增值漫畫;以及由港大校長徐立之、陳潔靈、詹瑞文及陳貝兒撰寫的名人專欄等。

  2. 2024年6月8日 · 僱員再培訓局(再培訓局)今天(2024年8月6日)在香港會議展覽中心舉行「ERB人才企業嘉許計劃」頒授典禮2024,由勞工及福利局局長孫玉菡先生, JP、常任秘書長劉焱女士, JP,聯同再培訓局主席余鵬春先生, GBS, JP、副主席黃傑龍教授, BBS, JP及行政總監吳國强先生 ...

  3. 機構消息. 僱員再培訓局是一個獨立法定組織,根據《僱員再培訓條例》於1992年成立,透過統籌、撥款和監察,委任約80間培訓機構,提供約700項具市場需求及事業前景的培訓課程,服務對象為15歲或以上、具副學位或以下教育程度的人士。.

    • 任達華1
    • 任達華2
    • 任達華3
    • 任達華4
    • 任達華5
  4. ERB「50・實習生計劃」2024 | 主頁. EN. 約40間機構提供約100個實習空缺. 全職及兼職工作選擇,涵蓋約20個行業,每星期工作18至40小時. 1個月實習期,實習津貼及獎金最高可達$13,600. ©2024僱員再培訓局. 版權所有.

  5. 本局致力拓展地區服務網絡,透過各式支援服務,鼓勵市民參與培訓。 在2023-24年度,本局將進一步加強地區服務及推廣,包括在九龍東區增設ERB「人流服務點」;透過「ERB課程全接觸」計劃,持續推展地區推廣活動;「ERB服務中心」及「ERB服務點」亦會繼續為不同社群舉辦行業講座、試讀班、就業實戰系列活動等專設活動。 在伙伴協作方面,我們將舉辦「僱主周年聚會」及「中小企試讀班」,以及開展「ERB人才企業嘉許計劃」的全新申請。 面對人口高齡化,再培訓局計劃擴闊「樂活一站」的長者服務,並優化「ERB助理搵工」及「ERB家居服務」流動應用程式的功能,提升服務轉介效率。 技能增值 加強推廣.

  6. www.erb.org › quality_assurance › qualification_certification資歷架構 - ERB

    該架構是一個跨界別的資歷級別制度,統整及涵蓋主流教育、職業教育及持續教育界別的資歷,旨在推動終身學習,讓市民可自行確立進修目標和方向,獲取具認受性的資歷。 獲「資歷架構」認可的資歷會上載於 「資歷名冊」 內,「資歷名冊」是一個中央網上資料庫,內容包括與認可資歷相關的進修計劃及營辦者、資歷頒授機構、資歷級別、授課模式等資料。 為了確保畢業學員資歷的認受性,僱員再培訓局陸續提交課程予評審局進行評審。 現時,約有320項課程已通過評審局的評審和獲得資歷架構認可。

  7. 計劃提供超過50項創新科技相關的培訓課程,並引入課程學費全免及不限學歷的特別安排,以鼓勵市民進修增值,裝備數碼新技能,從而提升就業競爭力。 計劃提供的課程涵蓋「數碼新技能」及「行業科技應用」範疇。 「數碼新技能」課程內容涵蓋人工智能、區塊鏈技術、雲端計算和數據分析概念的知識及應用;機械人流程自動化;虛擬實境應用程式、Python網站框架及流動裝置應用程式開發;創意數碼媒體設計等範疇;「行業科技應用」課程內容則涵蓋建築信息模擬(BIM)、屋宇裝備能源效益實務技能、建造三維電腦繪圖(SketchUp)、網上商業、社交網絡及數碼營銷、3D打印技術等範疇。 「計劃」對學員的學歷不設上限(須符合個別課程的最低入讀資格)。

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