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勞工處 - 2022年的法定假日. 最新消息 > 2022年的法定假日. 2022年的13天法定假日是: *《2021年僱傭(修訂)條例》於2022年1月1日生效。 首天新增的法定假日為佛誕。 請注意: (i)根據《僱傭條例》,當中秋節翌日適逢星期日時,則以中秋節翌日之後的第一日(即農曆八月十七日)替代成為法定假日。 由於2022年的中秋節翌日適逢星期日,因此有關的法定假日為9月12日(星期一)。 (ii)任何僱員,都可享有上述法定假日,如法定假日適逢僱員的休息日,應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月,便可享有假日薪酬,款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。 參考例子:
- 2024年的法定假日
2023年的法定假日. 2022年的法定假日. 2021年的法定假日. ...
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2022年的法定假日. 2022年的13天法定假日是: *《2021年雇佣(修订)条例》于2022年1月1日生效。 首天新增的法定假日为佛诞。 请注意: (i) 根据《雇佣条例》,当中秋节翌日适逢星期日时,则以中秋节翌日之后的第一日(即农历八月十七日)替代成为法定假日。 由于2022年的中秋节翌日适逢星期日,因此有关的法定假日为9月12日(星期一)。 (ii)任何雇员,都可享有上述法定假日,如法定假日适逢雇员的休息日,应于休息日翌日补假。 该补假须并非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如雇员已按连续性合约受雇满3个月,便可享有假日薪酬,款项相等于雇员于假日前12个月的每日平均工资。 参考例子: 某雇员的休息日是星期日,其雇主选择以圣诞节(即12月25日)为法定假日。
2022年1月12日 · 立法會去年通過草案,於2022年起,將 法定假日 每兩年增加一天,直至2030年法定假日(勞工假)與公眾假期(銀行假)日數看齊,預料將有超過一百萬打工仔受惠。 2022年加入的法定假日為佛誕假期,無論是放銀行假或勞工假的上班族,也可以參考以下2022公眾假期及2022勞工假期列表,好好計劃今年的請假日子。...
主頁. 關於香港. 公眾假期. 2022年公眾假期. 分享: 公眾假期. 以下為政府在憲報公布的2022年公眾假期: 政府發言人說:「由於二 二二年的勞動節及佛誕皆為星期日,故該兩天的翌日將訂為補假。 另外,由於二 二二年的中秋節翌日為星期日,故中秋節後第二日將訂為補假。 此外,由於二 二二年的聖誕節為星期日,故聖誕節後第二個周日將訂為補假。 將公眾假期加入電子行事曆. 2022年公眾假期.
2020年10月15日 · 政府計劃以10年時間將「勞工假」與「銀行假」假期看齊,2022年起平均每兩年增加1日,令打工仔於2030年可以享有的法定假期由12日增加至17日。 政府計劃以10年時間「循序漸進」地將俗稱勞工假的法定假期,與俗稱銀行假的公眾假期看齊,平均每兩年增加1日,令打工仔可以享有的假期由12日增加至17日。 勞工顧問委員會( 勞顧會 )委員昨日(10月14日)在勞顧會會議上,討論行政長官公布逐步增加《僱傭條例》下法定假日的日數,使其與公眾假期看齊的民生政策措施。 此措施為行政長官林鄭月娥於2020年1月14日公布的10項民生政策新措施的其中一項。 新加坡放寬港人入境|檢疫期由14日減至7日! 鄰近國家或地區對港人入境限制一覽. 勞工假與銀行假有何分別?
2022年1月1日 · 法定假日由今年起逐步增加. ************. 根據《2021年僱傭(修訂)條例》,《僱傭條例》下的法定假日由二 二二年起至二 三 年逐步增加,從今年起新增的法定假日為佛誕。 勞工處發言人說:「《僱傭條例》下所有僱員,不論其工作時數及年資,均可享有法定假日。 如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱(即連續受僱於同一僱主四星期或以上,而每星期最少工作18小時)滿三個月,便可享有假日薪酬。 法定假日會逐步增加至17天。 未來新增的法定假日依次為聖誕節後第一個周日(二 二四年起)、復活節星期一(二 二六年起)、耶穌受難節(二 二八年起)及耶穌受難節翌日(二 三 年起)。