會計師晉升 相關
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注册会计师，是指通过注册会计师执业资格考试并取得注册会计师证书在会计师事务所执业的人员，英文全称Certified Practising Accountant、Certified Public Accountant，简称为CPA，注册会计师专业考试科目为《会计》、《审计》、《财务成本管理》、《经济法》、《税法》、《公司战略与风险管理》，综合 ...
香港会计师公会理事会包括14名当选理事、上届会长、4名委任理事、2名增选理事和2名当然理事。理事会下设委员会，负责公会的事务。公会秘书处由行政总裁兼注册主任领导，下设10个部门，分别是 会籍 事务部、传讯部、监管部、中国及 国际关系 部、会员服务部、营运及财务部、专业水平审核部 ...
晋升机制是指规定员工晋升的条件、方法与流程等的制度。晋升是指员工由较低层级职位上升到较高层级职位的过程。众所周知，劳动分工是提高效率的手段之一，于是在企业内部就按照专业划分为许多职系，这些职系又被分为许多职位，这些职位形成层级系列，于是就有了晋升的条件。企业需要 ...
公司名称. 尤尼泰·栢淳（香港）会计师事务所有限公司. 总部地点. 香港. 2022年7月22日，花样年控股在港交所公告，董事会宣布，经考虑本公司审核委员会推荐，尤尼泰·栢淳（香港）会计师事务所有限公司为本公司新任核数师，以填补德勤辞任后的临时空缺。.
著名的会计师事务所. 四大会计师事务所指世界上 著名 的四个 会计师事务所 ： 普华永道 （PwC）、 德勤 （DTT）、 毕马威 （KPMG）、 安永 （ EY ）。. 中文名. 四大会计师事务所. 外文名. PWC、DTT、KPMG、EY。. 成 员. 普华永道 、 德勤 、 毕马威 、 安永. 所在地.
晋升是企业人力资源管理的一项重要激励措施。. 能“把合适的人放在合适的岗位上”，增加员工的职业满意度，提高员工的工作积极性，促进其实现自我价值，促进企事业单位的发展。. 职务晋升的公正性，是职务晋升激励作用的重要促进力量。. 只有更好的 ...
员工晋升制度是为了提升员工个人素质和能力，充分调动全体员工的主动性和积极性，并在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机制，规范公司员工的晋升、晋级工作流程，而特制定的制度。晋升模式包括按工作表现晋升，按投入程度晋升和按年资晋升三种。
