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2024年10月13日 · 高才通计划于2022年底推出，计划分三类申请，例如A类是年薪达港币250万或以上；B类是全球百强大学学士毕业，须有至少3年工作经验。 截至今年8月底，计划共接获约9.7万宗申请，批出约7.8万宗申请，当中有已有6.3万名申请人及约7000名受养人透过计划来港。 在获批的人当中，毕业于全球百强大学的高学历人才占75%。 孙玉菡：对经济有实质贡献. 劳福局局长孙玉菡日前对记者表示，高才通推出时已订明会在两年后检讨，现时检讨已到尾声，当局会适时公布，大原则是要找本港需要的人才，因此尺度要合适及严格。 他形容高才通对本港经济有实质贡献，当局会配合新一轮中长期人力资源推算，检视本港未来发展需要哪种人才，在如何支持香港打造国际高端人才集聚高地方面作出检讨。
2024年10月24日 · 职位空缺趋势方面，2024年香港（3.7%）及澳门（6.1%）的职位空缺率高于广东省城市（1.4%），反映港澳两地的就业市场相对较为理想。 调查数据纳入浸大AI系统. “2024粤港澳大湾区薪酬及福利调查”由香港浸会大学工商管理学院人力资源策略及发展研究中心、华南理工大学工商管理学院人力资源管理研究中心、香港人才管理协会及广东省人才开发与管理研究会主办，澳门大学工商管理学院及澳门大湾区人力资源协会合办。 是次调查结果，将纳入由浸大开发的“我的AI薪酬顾问”系统的数据库，它是一个智能系统，以创新数据演算法，帮助企业根据过去50年来全球进行的科学研究成果，以及在大湾区进行调查收集的数据，评估各种薪酬策略的效果。 网友观点. 请输入内容... 大公网香港新闻频道.
2023年8月29日 · “补充劳工优化计划”规定，雇主必须先展开为期四星期的本地招聘，刊登在劳工处的“互动就业服务”网站和各就业中心，并在最少两份本地报章，刊登合共四次招聘广告，所有面试由劳工处负责安排。
2024年3月4日 · “香港高才招聘展览会2024”昨日举行，现场逾50间参展公司，联同线上200多间公司提供近3000个工作岗位。 许多高才来到现场应征，主办方透露，有逾2200位高才预约来展览，现场亦一度出现排队人潮。
2024年9月28日 · 据统计，本次赴港澳地区校园招聘活动提供职位达到1400个，而面向硕博学历层次需求占比超过40%；其中博士研究生以上高层次人才招聘岗位超过100个，最高年薪超过50万元（人民币，下同）。
2024年10月17日 · 消息人士透露，指定工种主要以工科专业人才为主，申请者年龄40岁以下为佳，并需具备相关领域的工作经验到港后可即时上手。 除此之外，政府将在“优秀人才入境计划”下增设机制，主动邀请顶尖人才来港发展，推进国际高端人才聚集香港。 据透露，政府将物色行业领军人才、名人来港，“考虑到这类人才通常较少考虑移民，因此‘高才通计划’并不完全适合他们，为此，相关部门需要采取主动邀请的方式，以吸引他们来港施展其才华与专长。 网友观点. 请输入内容... 大公网香港新闻频道.
2024年7月17日 · 劳工及福利局副局长何启明回应指出，“高才通”反应正面，强调人才融入香港是相向，申请人应了解计划详情，衡量香港是否适合自己，局方会尽力提供支援。
