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2024年6月11日 · 行政會議昨日(6日)通過公務員薪酬調整幅度,建議中、低層公務員加薪統一加薪4.65%,而首長級及高層公務員加2.87%,生效日期追溯至2023年4月1日。 (圖片來源:政府新聞網)
總薪級表. 只供參考用途. (本網頁所用的"元"均指港元。 約7.8港元兌1美元。 薪酬與津貼,,
薪點2024年3月31日由2024年4月1日起49142,840147,12548137,875142,01047133,090137,08546 (44B)128,420132,275引言. 在二零二三年六月六日的會議上,行政會議建議,行政長官指令應向四個中央評議會1職方提出以下的二零二三至二四年度公務員薪酬調整方案,生效日期追溯至二零二三年四月一日-. (a) 高層薪金級別及首長級的公務員,加薪幅度為2.87%,但個別薪點的金額須予訂 ...
政府的公務員薪酬政策,是提供足夠的薪酬以吸引、挽留 和激勵有合適才幹的人員,為市民提供成效與效率兼備的服務; 並使公務員薪酬與私營機構薪酬保持大致相若。
2024年6月11日 · 公務員事務局今日(六月十一日)公布,行政長官會同行政會議決定在二 二四至二五年度,劃一上調高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬3%,生效日期追溯至二 二四年四月一日。. 在作出以上決定時,行政長官會同行政會議已充分考慮職方對薪酬 ...
2024年6月4日 · 二 二四至二五年度公務員薪酬調整方案. 公務員事務局今日(六月四日)向四個公務員中央評議會的職方提出在二 二四至二五年度為高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬劃一上調3%的方案,生效日期追溯至二 二四年四月一日。. 公務員事務局發言人 ...
2024年6月11日 · 公務員事務局公布,行政長官會同行政會議決定2024至25年度劃一上調高、中、低層和首長級公務員薪酬3%,生效日期追溯至4月1日。. 行會作出決定時,已充分考慮職方對薪酬調整方案的回應,以及既定機制下其他相關因素,包括香港經濟狀況、政府的財政狀況 ...