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2024年8月1日 · 根據2024年國際龍獎IDA全球金融保險機構—會員人數統計，依序排名為：中國人壽、中國平安人壽、新華人壽、中國人民人壽、國泰人壽、太平人壽、富德生命人壽、陽光人壽、中宏人壽、中國太平洋人壽、宏利人壽中國香港、大東方人壽、泰康人壽、瑞眾人壽 ...
2024年6月1日 · 來自新加坡大東方人壽的ACC團隊，至今已經連續5年獲得國際龍獎IDA百人團隊的殊榮，團隊長王良仁資深執行總監更是在此同時連續完成了10年的IDA傑出業務獎。 他坦言，其實自己並未刻意以百人團隊為目標，不過他十分認同IDA的標準，也鼓勵夥伴追求件數與FYC，再加上他一直以高標準要求自己與團隊夥伴，因此才讓團隊持續達成IDA百人團隊的標準。 3個關鍵策略，讓團隊保持長年績優. 想要帶領團隊連續多年達成國際龍獎IDA百人團隊，王良仁認為有3個關鍵策略必須落實： 關鍵策略1： 對於活動量的高度要求。 在ACC團隊中，推行著一套「321」準則，而且對主管和對業務員有不同的解釋。
2023年9月1日 · 世界華人保險業歷史創舉，本次年會國際龍獎IDA執委會在現場共頒發出13位國際龍獎IDA名人堂會員，以嘉許連續24年（或累計達30次）榮獲國際龍獎IDA的會員，這是世界華人保險業首次以國際標準，記錄榮譽獎項的累積，呈現出世界華人保險業表現傑出的保險從業人員。 很開心在世界華人保險業界，也能見證如此優秀與典範人物們的出現。 他們來自不同國家地區：臺灣6位、香港2位、新加坡3位、馬來西亞1位，以及中國大陸1位。 他們從業的經歷與成就如下—— 1.友邦容永祺先生，IDA年資：24年，從業年資：41年。 2.友邦蘇婉薇女士，IDA年資：24年，從業年資：41年。 3.英康金奇靜女士，IDA年資：24年，從業年資：36年。 4.磊山李佳蓉女士，IDA年資：24年，從業年資：33年。
2018年6月1日 · 在臉書上分享. 鳴叫的Twitter. 才剛在二 一六年締造全球華人首支保經業界國際龍獎IDA百人團隊紀錄的磊山保經首都分行，於二 一七年再度達成百人IDA的成就，達標「二連霸」，將團隊的紀錄推向更高境界。 陳綺芬 Profile. 現職：磊山保險經紀人首都分行執行長 一九九九年進入壽險業 二 一三～二 一五年國際龍獎IDA傑出業務銀龍獎 二 一六年國際龍獎IDA優秀主管銀龍獎 二 一七年國際龍獎IDA優秀主管金龍獎 二 一八年國際龍獎IDA優秀主管白金獎 十屆美國百萬圓桌MDRT會員 CIA500世界華人保險500強團隊，二 一七～二 一八年桂冠獎.
2023年9月1日 · 向球員致敬. 我過去服務的保險公司，2個月前迎來每年重要的業務競賽活動「業績倍增月」，在那同時，適逢公司經營高層人事異動，媒體報章大量新聞報導，雖然見解不一，但終究還是在市場引起話題。. 但是，面對這樣的情境，所有業務人員在各級 ...
2024年5月1日 · 要怎麼不斷累積客戶名單？. 只要從事保險事業一段時間，業務員必定會知道「轉介紹」是累積客戶最有效的方式，只要建立好轉介紹循環，就能確保事業穩步前行。. 當磊山保險經紀人御謙特許分行業務總監吳柏增為客戶完成了一個保險規劃後，他向對方提出轉 ...
2019年10月1日 · 同時國泰人壽亦與人才招募網站合作推出工作職涯性向測驗，讓增員對象能夠瞭解自身的特點是否與保險業相符。. 而方俊閔認為，能力固然重要，但是在增員時，他更注重增員對象是否有意願，因為國泰人壽有完善的教育系統，即使毫無基礎的人也能藉由學習 ...
