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2023年10月26日 · 政府今日 (26日)公布，下月起暫免在港就讀的全日制非本地研究生參與兼職工作的限制，試行兩年，以增加在港留學生學習及增值機會，提升他們畢業後留港發展的意欲。. 現時獲批准來港就讀全日制經本地評審的本地研究院課程的合資格學生，會獲入境 ...
2023年10月25日 · 今年11月起，暫免在港就讀的全日制非本地研究生參與兼職工作的限制，增進他們對在港工作的體驗和認識，提升畢業後留港發展的意欲。安排將試行兩年，受惠學生超過3.5萬人。 港府會向「政府獎學基金」額外注資10億港元，2024/25 學年起增加 ...
2023年11月1日 · 香港時間. 2023年11月01日 (三) 09:39. Tweet. 1/2. 港府今日 (1日)起暫免在港就讀的全日制非本地研究生參與兼職工作的限制，試行兩年，以增加在港留學生學習及增值機會，提升他們畢業後留港發展的意欲，預料惠及3.5萬名學生。 批發及零售界議員邵家輝今早在電台節目表示，服務和零售業等，百行各業都缺乏人手，形容非本地大專生是可以救火的「近水」，可以填補百業，包括企業中層或實習的空缺。 邵認為，讓非本地生盡早熟悉香港環境和規劃職業路向，有利他們畢業後留港發展，期望當局下一步可將安排擴展至非本地本科學生。
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2023年6月19日 · 招聘網站Linkedin人才方案主管及總經理吳薇薇就指出，其香港部門約有40多名員工，由於工作情況可讓員工較彈性選擇在家或回公司工作；公司同事重視員工在職培訓，以助他們內部晉升，提升對公司歸屬感。 吳續稱，現時不少公司將職位職能拆細，加上網上資訊傳遞方便，亦有利企業無分地域限制地招聘不同國家人才。 青協調查結果顯示，多達96%受訪青年直言相當重視工作與生活的平衡。 有招聘平台指，疫情後不少公司允許員工在家工作，以取得生活平衡。 本港勞動人口持續下降，市面出現大量「有工無人做」的情況，令不少企業老闆大感頭痛，加上移民潮令不少員工流失，想吸納青年新血.
2020年12月3日 · 以下幾個搵工途徑，不妨積極嘗試： （一）招聘會. 在加拿大各區，學校或民間單位都會經常舉行招聘會，不但有很多大企業會參加，入場費也是全免，能提供最快最直接的面試機會。 招聘會主要是為畢業生或剛投身社會人士而設，當中以銀行、客服人員、酒店管理、資訊科技、電訊及業務流程外判行業為多，不少更是中層職缺。 求職者須自備履歷表，在攤位間尋找機會，即使最終找不到工作，也可賺取面試經驗。 想知道更多招聘會資訊，可瀏覽Eventbrite網站，它是加拿大當地企業愛用的平台，常有招聘活動資料分享。 Eventbrite. https://www.eventbrite.ca/ （二）求職App. 加拿大同樣很流行網上求職平台，其中的Linkedin、Glassdoor與Indeed均設有官方App。
2024年2月1日 · 根據現行規定，無論全職或兼職僱員，如受僱於同一僱主工作4周或以上，而每周工作滿18小時，便被視為以「連續性合約」受僱；如符合《僱傭條例》訂明的相關條件，可享有一系列僱傭福利，例如法定假日薪酬、有薪年假及疾病津貼等。 勞顧會僱員代表去年指，勞工處向勞顧會提出，改以4周計算總工時，並建議只要僱員在期內工作滿72、68、64或60小時等4個工時方案，就可獲取法定福利。 政府發言人指，有關修訂有助加強保障較短工時僱員的權益，稍後會向立法會人力事務委員會匯報結果，並開展相關的法例修訂工作，完成草擬後的修訂草案會提交立法會審議。 勞工界議員林振昇指，連續性合約制度過去30多年未有修改，逐周計算工時的方式早已不合時宜。
2020年12月4日 · 醫管局2018年推出「自選兼職招聘計劃」，參加醫生、護士及專職醫療人員可自行選擇工作地點、時間及部門。愛爾蘭籍醫生林淑慧參加計劃2年，她認為香港工作節奏急速，為平衡家庭及個人生活，故選擇兼職工作，一邊行醫，一邊做義工。
