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醫管局一般職系薪級表 第30至44B點. ($68,940 - $128,420) (*薪酬已按2023年醫院管理局薪酬調整方案更新) (*由於醫管局未能提供部分數據,職系資料可能有所不足,敬請見諒) 有用資源. 1. 政府職系資料庫. 2. 公務員招聘實時通知服務. 3. 醫生職系資料 (政府公務員)
總薪級表. 只供參考用途. (本網頁所用的"元"均指港元。 約7.8港元兌1美元。 薪酬與津貼,,
薪點2023年3月31日由2023年4月1日起49138,855142,84048134,030137,87547129,375133,09046 (44B)124,835128,420支持醫管局對抗2019冠狀病毒病(2022 年起) 支持醫管局對抗2019冠狀病毒病(2020-2021年) 醫院管理局附例 服務指引 入院及住院須知 申請醫療報告 急症室 普通科門診 ...
有關申請醫管局「醫護支援人員 (臨床病人服務) 課程認證計劃」,有興趣的培訓機構可參考 申請指引 、 申請表 、 申請流程 及 醫管局「醫護支援人員 (臨床病人服務) 課程」大綱概覽 。 凡於2015年6月1日或以後以全職合約聘用條款聘任的醫院管理局新入職僱員 (不論職級),將會採用新的退休年齡,劃一為65歲。 因應特區政府「對公共衞生有重要性的新型傳染病準備及應變計劃」,醫院管理局現已實施戒備應變級別措施。 病人、訪客和員工需在公立醫院及診所的病人護理區域內佩戴外科口罩。 詳情請參閱 https://www.ha.org.hk/visitor/ha_view_content.asp?Content_ID=270934&Dimension=100&Lang=CHIB5&Ver=HTML.
2022年6月8日 · 為完善護理職系的晉升階梯,醫管局早前已增設「副顧問護師」職級,為有志專科護理發展的護士,提供臨牀管理工作以外的晉升階梯選擇,促進護理專業持續發展及提升護理服務水平。 醫管局由今年初開始,分階段聘請超過140名副顧問護師。 截至2022年3月底,公立醫院護理職系的晉升階梯及薪酬如下: (以上資料僅供參考,以有關機構公布為準。 醫院管理局(下稱「醫管局」)今年計劃招聘2640名護士。 截至2022年3月底,醫管局的護士數目以全職等值計算約為29700人。