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  1. 2024年8月1日 · 在累計25年的會員人數中,金融保險機構排名位置前列的依序為:中國人壽、中國平安人壽、新華人壽、宏利保險中國香港、太平人壽、保誠保險、富邦人壽、永達保險經紀人、中宏人壽、國泰人壽、新光人壽、中國太平洋人壽、中國人壽(海外)、大東方人壽

  2. 2023年1月1日 · 811. 告別波濤的2022年,面對2023年的市場波動、地緣政治等外在環境變化,中國人壽總經理黃淑芬表示,將聚焦業務、服務與永續3大面向的穩健發展,秉持「愛與關懷」的核心精神,提供科技與溫度兼具的有感服務,打造質量並重的專業團隊,實踐對客戶一輩子 ...

  3. 2021年9月1日 · 中國紅團隊領導人,中國人壽(海外)香港分公司區域執行總監潘立紅表示,IDA百人團隊代表的是一個團隊擁有高度紀律性及強大的執行力,也凸顯出團隊中每位夥伴都共同的願景和目標,並且可以堅持前行,乃至達到優秀的境界。

  4. 2024年9月1日 · 達標是一個業務實力的驗證,代表著個人或是團隊具有世界級標準的業務能力;而申獎、註冊,代表的是個人業務的一種態度,即業務員對於持續追求績優的決心,以及對於個人或是團隊經營品牌的重視。 期待著每一位優秀的業務夥伴,都能像所有的獲獎會員一樣,持續作為國際龍獎的追逐者,不斷在行業和工作裡頭奮戰、努力,也期待所有得獎者,在今後持續秉持著國際龍獎「典範」、「完美」、「尊貴」的理念,引領所有全世界金融保險從業人員,一起邁向優秀,走向卓越。 國際龍獎IDA2024年全球首屆發布. 經過25年的積累,國際龍獎IDA執行委員會梳理出多項極具意義與價值的數據結論,並且於龍之夜當晚向所有與會學員進行公布、分享。

  5. 2018年8月1日 · 二 一五年八月在杜拜舉行的國際龍獎IDA年會上,來自香港中國人壽(海外)的潘立紅坐在台下,受到IDA創會主席梁天龍的啟發,並看著年會上台接受頒獎的IDA百人團隊,她深受感動。

  6. 2021年1月1日 · 黃淑芬表示,中國人壽將展望未來,持續透過3大策略方向:大數據分析、AI人工智慧、生態圈,創造全新客戶體驗及優化內部經營效率,搭配不同領域的異業合作方式,提升整體服務效率。 未來民眾當有投保需求,可以透過智慧型手機等數位工具直接進行,甚至能夠不需要填寫資料,直接以臉部辨識方式完成,未來民眾投保將更便利,可減少地域上的限制;更能透過大數據分析,瞭解個人保障健全性後,提供更合適的保障內容,讓民眾輕鬆完成投保行為。 同時開發結合AI及大數據的「人工智慧理賠防詐系統」,並與壽險公會及其他10家保險公司運用區塊鏈技術試辦保全/理賠聯盟鏈,預期將帶給保戶更便利的數位服務,實踐金融科技與數位化的成果。

  7. 2024年9月1日 · 2022年,世界保險業的總保費收入已然達到6兆7,800億美元,行業的總資產達到35兆7,300億美元,這是世界保險業輝煌的成就,而龐大的數據後面更是保險業對於國家、對於社會、對於民眾的巨大價值和貢獻,細細想來,每一次的變化背後都是困難重重,每一次的變革背後都是優勝劣汰,因此,所有這些輝煌的成就和價值,都是一代又一代保險人奮勇拚搏的結果。 境由心生,境隨心轉,一個人所處環境的好壞,是由個人心境的積極程度與否來決定的。 近來,因為世界經濟的增長放緩,於是在行業當中瀰漫著一種聲音:保險不好做了、客戶沒錢了、客戶把錢包摀得更緊了;但是與此同時,還有另一種聲音還在行中傳遞:現在的保險更好做了,因為經濟不景氣,因為投資環境不好,所以客戶更重視保險的價值和功能了。 這2種聲音,到底哪一個是正確的?

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