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2024年5月16日 · 1. 公務員薪酬表跳point加薪. 公務員每年可透過薪級表的「跳point」方式獲得兩次加薪。 例如，一位初任的行政主任（EO）於2021年4月的起薪點為總薪級表的第15點（31,750元），到了第二年則會升至第16點。 2. 公務員薪酬趨勢調查. 政府每年針對公務員進行「薪酬趨勢調查」，依據市場資料調整薪資水平。 2022年的調查建議，不同層級的公務員應各自增薪2.5%，以確保薪酬與市場保持一致。 3.
2024年7月25日 · 地產龍頭之一美聯集團及鋑聯控股日前宣佈，調高全線後勤及前線文職員工的薪酬，平均加幅為4%，表現優異者最高可達6%，幅度均優於大市，以感謝員工過去一年的辛勤付出。
2024年6月11日 · 特首及行會決定2024至25年度公務員薪酬上調3%，追溯至今年4月生效. 根據公務員事務局的最新消息，行政長官與行政會議已決定於2024至25財政年度，對高層、中層及低層薪金級別以及首長級公務員的薪酬進行統一調整，增加3%。. 此次薪酬調整的生效日期將追溯至 ...
2024年9月19日 · 香港政府最近宣布了2024至2025年度的聯合招聘計劃，涵蓋政務主任（AO）、二級行政主任（EO）、二級助理貿易主任及二級運輸主任等四大職系。. 本次招聘共計263個職位，提供給有志於公共服務的專業人士一個難得的機會。. 申請者可從即日起至10月4日通過公務員 ...
2024年9月19日 · 具體來說，「就緒度」指標由去年的第6位提昇至第4位，「投資及發展」從第15位上升至第13位，而「吸引力」則從第32位提高至第28位。 這些數據清楚地表明，香港在培養和保持人才方面的努力已經開始收到成效。
2024年2月27日 · 特別是在李家超2022年上任後，不僅增設了「三副司長、十五局」等新職位，每年額外增加公務員薪酬開支9,500萬港元，而且在經濟不佳的情況下，還決定本年度為低、中級公務員實施薪酬增加4.65%，高層公務員薪酬增加2.87%，這無疑進一步加劇了財政的
2022年10月27日 · 本港大型求職平台CTgoodjobs在本年 7 月透過網上問卷形式，進行了《2022 年畢業生薪酬及就業調查》。 調查發現，71%受訪企業願意在 6 個月內聘請畢業生， 願意支付的平均月薪為港幣16,457 元；而畢業生...
