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  1. 2018年6月1日 · 碧里 將保險規劃分為3個部分:保障型、醫療型與儲蓄型,這3個類型的保險當然都很重要,不過在預算有限的情況下,必得分出輕重緩急。. 碧里會優先為客戶規劃保障型醫療險與殘扶險,因為這是最基本的保障來源,以及最可能拖垮家庭經濟的風險,等到 ...

  2. 2022年4月1日 · 以下為增員高素質人才,建設高品質團隊的5關鍵。. 1. 明確文化願景. 一個單位文化願景的共識很重要,如果只是為了賣幾或幾十保單、招幾個維持或組建團隊架構所需的人力,事業就做不大。. 團隊長應明確自己想要發展怎樣的團隊,實現怎樣的目標,並 ...

  3. 2019年11月1日 · 」他目前發出去2,000的健保卡,有300位成為他的客戶。 吳善國提及,大部分客戶都會在端詳卡後,主動發問:「我意外險怎麼會缺這麼多?該怎麼補?」吳善國也會提醒:「您可以帶緊急聯絡人來一起聽,因為一旦發生意外,他可以拿著這健保卡和醫生

  4. 2018年10月1日 · 仍堅持長期持有信念,只是這一個力挺公司的結果,換來卻是一 天文數字的扣繳憑單。 由於國稅局是以二 一六年一月八日均價約700元左右價位為基準,扣除浩鼎員工認購價248元計算,認定員工每股票賺了40幾元,在平均每一 ...

  5. 2021年2月1日 · 雅如從業至今已經19年,在2年前開始思考如何在零利率時代來臨時,能夠幫助客戶建立更好的財務規劃,而年金險是最好的方式之一。. 她總結並歸納出年金險的優勢: 在有高信賴度投資標的之前提下,能夠提供高安全性、高穩定性的金流;同時能滿足中年 ...

  6. 2018年7月1日 · 臺灣民眾壽險平均新契約保額 僅55萬元. 根據財團法人保險事業發展中心統計數據顯示,二 一六年臺灣投保率為240.35%,意即平均每人擁有2.4保單。. 二 一七年臺灣保險滲透率已達20.51%,而平均每人保費支出(即保險密度)為15萬1,750元,其中人壽保險為14萬 ...

  7. 2019年7月1日 · 二十多年發展下來,慈芬在接觸客戶之初就會先把自己的價值和立場說清楚,讓客戶明白自己對他們的最大價值在於提供資訊和解決問題,慈芬堅信不偏離理財規劃的範圍及解決客戶真正在意的問題,才是對客戶最好的服務。. 慈芬著重的規劃和做法都會 ...