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  1. 外傭的工作範圍是什麼? 有什麼限制? 僱主在勞工法例、《種族歧視條例》及稅務下有什麼責任? 終止合約時,我需要何時及怎樣通知入境事務處? 你可於入境事務處「 外籍家庭傭工網上服務 」專頁了解更多有關外傭工作簽證的事宜,亦歡迎到訪「 入境處提提您. 」網頁,登記使用個人化訊息提示服務。 其他詳情可瀏覽 《從外國聘用家庭傭工指南》 及 有關外傭的常見問題. 。 分享: 更多快速指南. 聘用外籍家庭傭工(外傭

  2. 陽光女傭中心是香港NO.1最大規模的僱傭中心, 20多年女傭代理經驗,提供專業外傭介紹、代辦印傭菲傭手續、僱傭保險及外傭驗身,及網上平台。. 了解更多。.

  3. 基本政策. 政府自七十年代起准許輸入外籍家庭傭工 (外傭)來港工作,以解決本地全職留宿家庭傭工供應不足的問題。. 有關安排符合政府勞工政策的基本原則,即本地工人享有優先就業的機會。. 僱主在港聘請合適的本地工人遇到困難時,方可輸入外地勞工 ...

  4. MoneyHero已為大家準備好外傭工資表,包括外傭最低工資、外傭保險及機票等,同時更附有外傭長期服務金計算方法,幫僱主們解決煩惱! 【外傭工資2024】印傭/菲傭人工、最低工資及長期服務金計算方法

  5. 根據 標準僱傭合約 ,外傭在港受僱期間,無論是因工受傷抑或感冒發燒, 僱主有責任為外傭提供免費的醫療費用 ,包括診症費用、 住院費用及牙科急診。 如外傭出於自願及基於個人理由離港(例如回祖家度假),僱主便毋須承擔此段期間的醫療費用 。 雖然法例要求僱主必須為外傭購買勞工保險,但勞工保險只保障外傭因工受傷而產生的醫療開支、因工受傷而永久失去工作能力,甚至死亡的賠償及殯殮費用。 對於其他病症例如發燒、感冒,則不屬於勞工保險的保障範圍內。 故此,我們建議應額外購買一份外傭綜合保險,讓外傭獲得更全面的保障。 外傭綜合保險.

  6. 問50:外傭僱主或外傭如何就僱傭合約或《僱傭條例》的事宜尋求意見或協助? 勞工處勞資關係科設有諮詢服務,幫助僱主及外傭了解他們的各項僱傭權益。

  7. 政府自七十年代起准許外籍家庭傭工 (外傭)來港工作,以解決本地全職留宿家庭傭工供應不足的問題。. 有關安排符合政府勞工政策的基本原則,即本地工人享有優先就業的機會,僱主未能在港聘請合適的本地工人,方可輸入外地勞工。. 除與本地僱員在勞工法例 ...

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