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  1. 2024 年2 月26 日會議 討論文件 立法會公務員及資助機構員工事務委員會 公務員薪酬水平調查的最新發展 目的 公務員薪俸及服務條件常務委員會(薪常會)已就 2019 年公務員薪酬水平調查向政府提交報告書,建議不繼續 進行第二階段調查。

  2. 2023年5月17日 · 影響約18萬公務員加薪幅度的2023年薪酬趨勢調查結果今日出爐,三個級別總指標均為正數。公務員事務局常任秘書長梁卓文強調,每年薪酬調整均會單獨客觀考慮,不存在追加或滾存過去累積的加幅。 趨勢調查結果參考了108間企業,大約13萬7000名僱員的薪酬數據,各級僱員薪酬都錄得正增長,扣減 ...

  3. 2024年6月4日 · 【14:00更新】公務員事務局長楊何蓓茵今午(4日)就2024至25年度公務員薪酬調整方案見傳媒,她表示,行政會議通過公務員加薪方案,高、中、低層 ...

  4. 2023年5月17日 · 周小松建議,今年公務員加薪幅度應以薪酬趨勢調查結果為基準,並向中、低層公務員追加去年被削減的約2%加薪幅度。 他補充指,基於考慮到政府財政及本地經濟因素,建議可將該約2%的加幅於今、明兩年分階段追加,即每年額外加薪約1%。

  5. 2023年6月6日 · 公務員加薪 |行政會議今日(6日)通過2023至24年度公務員加薪方案 ,中、低層公務員加薪 4.65%,高層公務員加薪 2.87%,首長級公務員 薪酬調整 幅度與高層公務員 看齊,生效日期追溯至4月1日。當局表示爭取立法會 休會前諮詢公務員及資助機構員工事務委員會,再將方案提交財務委員會審議。

  6. 2023年7月7日 · 公務員事務局局長楊何蓓茵承認,公務員團體內的確有害群之馬,現在已制定特別措施處理表現不佳的同事。楊何蓓茵亦同意,公務員加薪幅度不能與私人市場相差太遠,但她相信,有心加入公務員的人不只考慮薪酬,同時亦有服務社會的承擔。

  7. 2024年7月30日 · 行政院在114年公務員薪水再加薪3% ,國營事業、公股銀行也連動預計調薪;最新年度公務人員俸給表總整理 ... 發佈時間:2024/07/30 更新時間:2024/08/12 【公務員薪水整理】114年公務員調薪3% ...

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