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  1. 2023年7月1日 · 這個流程分為3步驟:. ★第1步,主持人邀請4位夥伴上臺,請他們分別分享自己以前的工作經歷。. 這個環節有個特殊設計——安排4位夥伴在分享時,有的人說真話,有的人說假話。. 接著,主持人簡單介紹這4位夥伴加入卓越家族後的發展情況(真實情況 ...

  2. 2022年9月1日 · 香港宏利人壽分行經理龍允浩今年25歲,18歲入行便在當年成為國際龍獎IDA得主的他,其實一路上也遇到過許多障礙,但他克服了客戶的質疑,並且成功與他們拉近關係,無論面對年長還是年輕的客戶,都能夠順利成交。 用情感建立關係,用專業穩定關係. 自最初從業開始,龍允浩的客戶便來自各個年齡層,從年輕到年長都有,該如何與這些客戶相處? 龍允浩表示,先拉近關係經營感情,讓客戶願意支持你、挺你,後續才有專業規劃能力的發揮空間。 龍允浩也指出,面對不同年齡層的客戶,彼此的相處態度是不一樣的,雖然常說要與客戶成為朋友,但是對於年長客戶,龍允浩認為更應該要成為對方信賴的晚輩。 試想,如果你身邊有一個崇拜你、信賴你、又很有能力的晚輩,你會不會想要幫他一把,給予力所能及的支持?

  3. 2022年7月1日 · 李雨郿跟著公司的腳步,首2年專注從事保險業務工作,第3年開始擔任組經理,第5年擔任業務經理,到現在雨郿是豐隆保險唯一的資深業務總監,能夠獲得這個職級,除了自身直屬業績要優秀外,組織發展中也至少要生出20位主管,延伸出轄下夥伴高達2,000多

  4. 2018年6月1日 · 成功團隊 成就首批雙百IDA,香港保誠保險卓越行政總區團隊的成功祕訣 文 盧美靜 照片 本刊照片、受訪者提供 IDA並非一個挑戰,而是一個邁向卓越的機會,成為IDA百人團隊是香港保誠保險卓越行政總區團隊的基本要求,將IDA的主題融合在團隊發展策略上,引導團隊朝著正確清晰的方向前進,讓團隊 ...

  5. 2020年10月1日 · 此次RFC認證財務顧問師系列演講活動,特別邀請到誠邦企管顧問有限公司副總經理傑克,用他豐富的經歷與學識,為我們闡述後疫情時代的保險新契機。

  6. 2019年10月1日 · 鹿港是一個文風鼎盛的地方,曾是臺灣的第二大都市,也因此三十年前的鹿港鎮就已經擁有300多個博士,是當時全臺鄉鎮裡博士比例最高的地方。 一些地方耆老、地方人士希望林肇睢能夠參與地方的發展改革,當時地方最有名的鹿港天后宮聘請他擔任無給薪的委員,參與當地發展的規劃。 林肇睢非常認同產業發展不能脫離社會而活,就像不能自居一隅跟社會脫節一樣,所以積極參與鹿港天后宮地方公益事務發展,一邊工作一邊進行社會公益,回饋地方。 接任鹿港天后宮主委的時候,林肇睢才36歲,那時候的他已經接觸了社會各個階層,所以看事情的角度更寬廣。 他也是在那時候意識到,屬於海島型國家的臺灣,雖然擁有漂亮的山川海域,卻因人為因素而常被破壞。 常在世界各國奔走的他,特別能體會臺灣獨一無二的價值,認為臺灣是最漂亮,物產最豐盛的地方。

  7. 2019年2月1日 · 2019 年 2 月 1 日. 0. 1463. 科技會讓我們的保險行銷更美好,它是一個契機:它讓我們能夠與每一位客戶建立一對一的情感聯繫,用不一樣的方式獲得不同的客戶體驗,與客戶人生每一個階段都息息相通。

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