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2020年9月7日 · 高級公務員協會主席李方冲亦稱，新入職員工的安排無大問題，但關注現職公務員的處理，若只是宣誓簡單條文是可理解；會接觸較敏感資料的高職級公務員，以宣誓方式進行亦是可行辦法。 但公務員工會聯合會總幹事梁籌庭擔心，新安排會收窄公務員的言論空間，「無咗份工唔緊要，最怕要面對刑責」，稍後會與局方會面，冀對方可清楚交代言行底線，恐公務員下班後的言論仍受限制。 他呼籲新入職公務員要三思，「接受到先好做」，而目前紀律部隊招聘已有困難，公務員未來招聘可能亦有出現同樣問題。 新公務員工會關注宣誓內容. 曾遭政府點名稱立場「有問題」的新公務員工會，昨稱根據該會早前調查，絕大多數會員均認為毋須作有關宣誓，會方十分關注宣誓的內容，要求政府先諮詢全體公務員意見，解釋為何要在現行框架下「架床疊屋」設宣誓制度。
開始前先作一點簡介 : 根據CSR的規定明， 新制公務員若要辭職，必須提早3個月向所屬部門提出，當中更可能涉及最後工作天及離職生效日的安排，當然，這些應和上司或人事部提早商量。 細則更涉及到清鐘、清假、賣假、辭職前休假等安排。 公務員事務局自2023年5月開始，修訂了關於每星期扣假的安排 (簡單便是由以後的6天VL，1天DO 改為5天VL，2天DO)，對辭職公務員而言，不失為一個"福利"。 在各項事情安排好後，各有關組別便會協調處理離職事宜，當中便包括公務員公積金計劃的歸屬問題。 根據計劃 ( 按此以了解計劃詳情)，當中的"f"點提及 : 公務員如由最初受聘為公務員後連續服務滿10年，或年屆正常退休年齡 (以較早者為準)，將會享有政府自願性供款所帶來的全部累算權益。
政府計畫為公務員引入宣誓或簽署文件，要求擁護《基本法》及效忠特區等。. 有關諮詢早於八月底完結，各工會團體原本要在八月底向公務員事務局提交建議並開會討論宣誓事宜，惟局長聶德權臨危受命，須統籌普及社區檢測計畫，會議延至昨日舉行，會上 ...
最近因為工作關係，經常和負責工程的師父接觸，發現建築行業的人員真的十分不簡單，希望對此了解更多，透過Google Search，找到了https://hk.jobsdb.com一篇由署名港夫．李澳所發表的文章 (更多) ，細看十分精彩有趣，特引用如下 :
職位名稱: 助理經理（資助計劃管理）. 薪酬: 月薪港幣29,000元至35,000元，視乎學歷及經驗而定. 入職條件: 申請人須－. (a) 持有本港任何一所大學頒授的工商管理／經濟／法律／金融／會計／傳意／翻譯／文科／統計或其他相關學科的學士學位，或具備同等學歷 ...
2021年7月18日 · 職位名稱: 項目主任. 薪酬: 月薪港幣31,750元. 入職條件: 申請人必須︰. (a) 持有本港大學所頒授的學士學位，或具同等學歷；. (b) 在取得上述學歷後，具備至少三年全職工作經驗，其中一年在政府╱公營機構╱教資會資助大學擔任一般行政和日常管理的 ...
(iii) 投入行政署設於香港添馬添美道2號政府總部東翼二樓職員入口處的申請書投遞箱。 信封面請註明“申請引進重點企業辦公室副主任”。 投遞箱的擺放時間為星期一至五(公眾假期除外)上午8時至晚上7時，截止申請當日只擺放至下午5時為止。
