搜尋結果
2017年2月24日 · 怎樣與EQ偏低的上司相處. 【阿波羅新聞網 2017-02-24 訊】. 作者： 古爾浪窪. 默認. 有位朋友說，他的上司在工作中，總是莫名其妙批評下屬，情緒控制能力也極差，稍有不滿，便會爆發，如果工作壓力大的時候，更是不分場合斥責下屬，每每把大家都搞得 ...
2012年4月18日 · 如果上司問你話，一定要有問必答，最好是問一句，答三句，讓上司清楚;答的比問的要多，讓上司放心，答的比問的要少，會讓上司憂慮，不應是一個員工應有的心態。
2020年5月18日 · 這裡面就用到了拒絕邀約三步驟：（1）站在對方想預期（別人邀約你，她到底想要什麼？）如何拒絕婆婆的邀請，還讓對方滿意。你要思考，她邀請你是想要什麼？想過年看看你的手藝如何，會不會做飯。你拒絕了她，是為了將來更好的為她服務。
2021年7月26日 · 你要見好就收，不要隨意與人結怨。. 實在要得罪人，也要把握「寧願得罪君子，也不要得罪小人」的原則，要有一些明哲保身的辦法。. 責任編輯： 王和 來源：布衣粗食 轉載請註明作者、出處並保持完整。. 本文網址：https://tw.aboluowang.com/2021/0726/1624007 ...
1 天前 · 有時候辭職是一個極其重要且複雜的決定，因為如果離開不是意氣用事的行動，它往往會涉及多個因素。在正式遞上辭職信之前，也許去意只是一個念頭。這這段時期，不妨讓自己先沉澱一段時間，在工作日常中細心觀察，聽從自己心裡的聲音。不是在倉促的情況下做下的決定，才是你最正確的決定 ...
2013年6月23日 · 前輩答：在回答自己適合做什麼之前，請先回答以下兩個問題：1)我是誰?這個問題難倒了很多人，我們活了那麼久卻一直不知道自己是誰?2)我喜歡做的事情是什麼?也許你一直忙忙碌碌，但請稍微停下腳步，聽聽自己內心的聲音，我到底喜歡做什麼? 新人問：作為職場新人，總感覺被無視怎麼辦？ 前輩答：努力去做好你該做的事情，不要高傲，放低姿態，多去主動的學習，多問，多思考，多動手幫忙。 把握好實習的機會。 敞開心扉和其他人談談自己的想法，多和人交流，相信沒人喜歡冷落一個新來的人。 新人問：所學專業與想從事的行業不符怎麼辦？ 前輩答：大學的專業固然會有某些限制，但絕對不是不可打破的限制。 真正的限制來自於我們自己。 很多成功人士的工作都跟大學的專業無關，很多人在非大學所學的專業領域做得很出色很成功。
2021年2月24日 · 01提升自我定位：求其上得其中，首先要提升對自己的定位，讓自己有更高的目標和追求. 讓自己在工作中更有價值的第一步，是提升自我定位，這包括： 所謂求其上得其中，有更高的追求，才能收穫更高的價值. 首先要提升對自己在工作中的定位，讓自己有更高的目標和追求. 對自己的定位，決定了對工作一系列的定位. 對工作任務的定位，不再是完成任務，而是要做得更好. 對人際關係的定位，不再是得過且過，而是要團結和合作. 對客戶的定位，不再是完成業績的對象，而是自己的夥伴、人脈. 對職場的定位，不再是掙錢養家的場所，而是修煉自己成就自己的道場. 就像在上學時，為了上清華北大，成就自己的人生夢想而學習，還是為了隨便上個大學，混個文憑早日進入社會而學習，兩者天壤之別。
