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  1. 圖片4-1、4-2:勞聯一眾代表在「社交平台道具」貼上「讚好」標誌,「社交平台道具」當中列舉勞聯「八大勞工訴求」,寄語政府聆聽打工仔女聲音,以務實精神改善勞工待遇,創造上流機會。 圖片5:勞聯兩位立法會議員代表向政府代表遞交請願信。

  2. #譚金蓮 #創造就業 #失業 #就業 #人手短缺 #就業配對 #掌握新機遇 #勞聯 #勞工界 #打工仔女 文章導覽 ← Previous 文章 Next 文章 → 搜尋 搜尋 最新消息 慶祝五一勞動節暨 職業安全論壇 10/04/2024 福利消息:端午粽券優惠 10/04/2024 創科普及推廣 ...

  3. 2021年9月8日 · 選舉委員會勞工界候選人介紹政綱 【11號 李秀琼】全面支援婦女就業、推動兩性職業平權 短片即睇:https:/ 港九勞工社團聯會(簡稱勞聯)於1984年11月成立,為社團註冊之職工會聯合會,一直採取獨立、持平、務實的辦會方針,至今有115個成員會、18個贊助會及43個屬會加盟,整體會員超過十三萬人。

  4. 勞工界界別共有72名合資格參選人,角逐60個席位。. 勞聯副主席譚金蓮接受記者訪問時表示,勞聯是次派出15名代表參選勞工界界別,且對於界別內的激烈競爭感到開心,認為不但能與諸位愛國者同僚一同憑藉政綱參與競爭,亦能藉此機會增強與工友的溝通,為 ...

  5. 2021年9月16日 · 選舉委員會勞工界候選人介紹政綱 【30號 繆泰興】爭取集體談判權、構建勞資對等平台 短片即睇:https:// 港九勞工社團聯會(簡稱勞聯)於1984年11月成立,為社團註冊之職工會聯合會,一直採取獨立、持平、務實的辦會方針,至今有115個成員會、18個贊助會及43個屬會加盟,整體會員超過十三萬人。

  6. 結果反映兩種假期制度明顯對打工仔女 不公平。 勞聯在2016 年的相關調查發現,以上不公平的情況沒有明顯改變,有44%的受訪者放取法定假日,他們平均每周工時(48 小時)比放取公眾假期的僱員(43.9 小時)為多。放取法定假日的多屬基層僱員,他們大多是 ...

  7. 薪酬調升是打工仔女尤其關心的事情港九勞工社團聯會 (下稱勞聯)自2012年開始一直就僱員的薪酬調整作年度問卷調查。. [1] 勞聯2018年7月起進行「2018-19薪酬趨勢及期望調查」的問卷調查行動,訪問近1,000名來自各行業的僱員,了解其本年薪酬調整幅度及對 ...