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  1. 2019年8月1日 · 由於李德鴻具有大專學歷,在當時國泰人壽的制度是只要通過考核,公司就會分派業務人員給予其管理。. 從業近八年時間後,李德鴻的年收入已近140萬元,後於二 年進入ING安泰人壽(二 八年與富邦人壽合併),當時只花了九個月的時間就當上經理,創下了ING ...

  2. 2019年9月1日 · 面對新世代的特徵,游沛宸會從聆聽開始,找出夥伴需要的刺激,也就是成就感的來源。. 每個人需要的刺激不同,相應的作法也就不同,但游沛宸特別強調一點:不要試著去說服夥伴,因為「說服」這件事本身就代表了對現狀的否定,而說服夥伴按照你給的 ...

  3. 2022年9月1日 · 新光人壽新雅通訊處區經理謝沛君透過實際理賠案例的分享,更驗證了不僅是馬路,風險與意外可說是無處不在。 意外當前,有無商業保險結果大不同

  4. 2019年8月1日 · 「有時候你的心在哪裡,你的果就會結在哪裡。」由於當時蔡麗的一雙兒女年紀尚幼,正是需要悉心照料的階段,她初入保險業時選擇的是兼職方式,生活重心仍是以照顧兒女為主,並沒有放太多心思在工作上,想當然,進入保險業的頭兩年業績並不理想。

  5. 2019年12月1日 · 前者容易理解,何奕陞本身不但是安聯人壽的保戶,更是保單的受益人,他今年二月因腦瘤而就醫,幸虧有保險理賠,他得以直接使用標靶藥物治療而不用擔心醫療費用,這樣的親身經歷讓他在與民眾分享時,很容易就能得到民眾的認可。

  6. 2021年1月1日 · 丹麥心理學家索倫.克爾凱郭爾言:「駕馭生命,不然就是生命駕馭你。 你的心態決定誰是坐騎,誰是騎師。 心態對人的作用可見一斑。

  7. 2023年8月1日 · 我曾經在臺灣出版過微軟創辦人比爾.蓋茲的一本書《數位神經系統》(THE SPEED OF THOUGHT:Using a Digital Nervous System),那是一個痛苦的經驗,到現在我回想起來仍心有餘悸。. 這本書是比爾.蓋茲親筆寫作,在談判版權時,我從幾萬美元開始出價,這已是我當時 ...

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