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- 損失厭惡：總是喜歡確定收益，討厭確定的損失。正如以上的例子，當所購買股票上漲時，大家都會偏向於選擇獲利退出，落袋為安；當所購買股票下跌時，大家偏向於選擇等待回升，因為此時賣出，意味著將浮動虧損轉為實際虧損，這是一般人不能接受的現實。
- 從眾效應：人云亦云，以為很多人覺得好的就是好。散戶投資者最普遍也是最難剋服的心理偏向就是從眾心理，在沒有充分了解某項投資時，因身邊眾多朋友推薦或網絡上某個專家的發言就衝動購入，覺得自己不買就不是好的投資者一樣。
- 禀賦效應：賦予自己所擁有資產更高的估值。選擇某一項投資的原因有很多，例如賦予很多個人的情感，包括自己曾經在這間企業工作過，這個產品很多人覺得好，或是某一位著名人士的推薦等等。
- 定錨效應: 估值時容易被初始數值影響。同樣以購買股票為例，假如用500元買入某隻股票，當某個時間跌至450元時，沒有賣出，當繼續下跌至400元時，仍然不會選擇賣出，因為覺得當時450元都沒有賣出，現在更不會賣出，否則蒙受更多損失。
2019年10月19日 · 劉特佐作為大馬「變天」的關鍵人物，則被控洗黑錢及挪用公帑，遭美國、英國、新加坡等國通緝，目前流亡海外。 當時不足30歲的劉特佐寂寂無名，已經在荷里活開了電影公司、曾投資拍攝《華爾街狼人》、買入2.5億美元（約19.5億港元）的豪華遊艇；花邊新聞更「多籮籮」，包括向華語歌壇天后蕭亞軒求愛不遂。 【延伸閱讀】 【好書推介】前蘇聯特工從商致富 成俄國反對派 擁多間英傳媒. 作者花了4年時間，收集劉特佐如何在國際上「吸金」。 本書引述多個消息來源，加上相片、影片和其他文件佐證，如多國的法院公開資料、調查文件、財務報告，指劉特佐在短短數年合共騙走約50億美元（約390億港元）。 作者：現代版《大亨小傳》 劉特佐利用世界各地空殼公司洗黑錢，一邊由國際市場吸金，一邊將錢轉入自己的帳戶。
2019年10月2日 · 一分鐘短片. 在港打工難出頭？. 90後女生 創業路飛馳（短片）. 有人說：年輕人是未來的希望，未來都是屬於年輕人。. 放眼現時的香港，究竟年輕人們是否能夠真正掌握屬於他們的年代、屬於他們自己的未來？. 我們就找來幾位年輕人，請他們分享一下，他們 ...
2023年12月27日 · 2004年開戶的投資者持有股票僅有72%——他們在年輕時遭遇了經濟泡沫破滅。 全球化、靜態通貨膨脹以及利率的長期下降，從前的順風趨勢已經全部逆轉，年輕人必須要面對一系列更困難的投資選擇——儲蓄、如何在收益較低的市場實現利益最大化、如何實現投資與社會責任的平衡。 因此，如何作出正確的投資選擇顯得尤為重要。 價格上漲是用下一代前景換的. 為什麼沒有碰上好時代？ 這也許是當下年輕投資者經常會抱怨的問題。 數據顯示，從20世紀80年代至今，股票與債券的平均收益率分別為5%和1.7%。 也就是說分別在股票和債券市場投入1美元，40年後我們將得到實際價值為17.38美元的股票以及11.52美元的債券。
2018年10月9日 · 現在大部分的KOL的主要收入是不同品牌的廣告，廣告商會根據粉絲的數量及按讚的數，而去選出適合的KOL。 隨着KOL的數量增加，網紅數據分析平台就提供了綜合的數據給廣告商參考。 【KOL排名】本港10大KOL 你識幾多個？ 撰文 : 曹佩鈞 本網記者. KOL（Key Opinion Leader）是網絡世界一股巨大的力量，一言一帖的影響難以估計。 每個人對KOL的定義都不同，你以為自己是KOL，定網民未必一致認同。 數據分析平台Cloudbreakr.
2020年7月8日 · 最後更新： 2020/07/08 18:44. 分享：. 30歲可以提前退休？. 對於不少人來說是遙不可及的夢想，但曾於抖音母企字節跳動（ByteDance）任職程式員的郭宇，早前於網上分享他以28歲之齡退休，引起網上熱烈討論。. 他指出，在字節跳動工作6年後，開始思索人生不同的 ...
2023年12月27日 · 企業必須深入了解員工的期望和行業的新趨勢，並善用香港地理和經濟體系的優勢，方能有效吸引和留住資深人才，從而應對企業所面臨的種種挑戰。 1. 洞察領導人才期望 聘用合約員工成新趨勢. 隨著年紀增長，領導人才對工作的期望亦有所改變。 對於30至40歲的資深員工而言，相對於一份穩定持久的工作，他們更關心工作能否實現他們的期望和需求；儘管薪酬福利對大部分員工仍然是首要考慮因素，他們同時亦會關注工作能否給他們提供更多晉升和實現目標的機會，從而成就更多。 因此，企業在聘請領導人才時，需要深入了解和管理他們的期望和需求。 考慮到未來充滿著不確定性並難以預測，企業長期策略的重要性相對減弱。 企業需要認清其業務挑戰和需求，並聘請能夠解決這些問題的領導人才。
