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  1. 強積金供款年齡上限 相關

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  1. 2023年3月10日 · 強積金或公積金計劃下的法定供款可在申報入息時扣除。 如所有申請的家庭成員都滿60歲或以上,資產淨值上限為上表的兩倍。 公屋申請有入息總資產限制。

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  2. 2023年5月8日 · 自2016年2月起,強積金計劃成員年滿65歲或60歲提早退休,可選擇一次性提取全部強積金,也可選擇分期提取,或將強積金保留在計劃內繼續投資滾存。 換句話說,退休人士選擇分期提取強積金,實際上就是在「自製長糧」。

  3. 3 天前 · 根據 財政預算案 ,政府於6月4日起對領取社會保障的合格人士,包括領取綜援、高齡津貼、長者生活津貼或傷殘津貼的人士,發放相當於半個月金額或津貼的一次過額外款項,以及為領取在職家庭津貼(職津)的住戶作相若安排。 這項措施預計將涉及額外開支約30億元。 2023年12月消息. 根據 政府建議 ,從2024年2月1日起,長生津和生果均會上調3.3%,並向領取綜援及長生津人士提供10元垃圾徵費津貼,當中長生津每月金額將由現時的4,060元增至4,195元;至於4月1日後垃圾徵費實施後,會再提供10元垃圾徵費津貼,津貼金額將增至4,205元;生果則由1,570元調升至1,620元。

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  5. 2022年6月13日 · 根據香港的《僱傭條例》,僱員在特定情況下終止僱傭合約,可獲僱主發放長期服務或遣散費*,強積金對沖即是僱主可使用由僱主為僱員作出強制性及自願性供款所累積的強積金,抵消相關之長期服務或遣散費,即僱員離職後,僱主需要額外支出僱員的長期

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  6. 2022年5月13日 · 今次受惠對像主要會是中小企,預料可惠及174萬僱員,資助款項亦由310億提升到390億元,其特點如下: 集中幫助中小企業. 僱員月薪無上限. 可為月薪低於HK$8,000的兼職員工申請半補貼. 所有行業均可申請,但設有受限企業名單. 涵蓋自僱人士、65歲以上僱員(需有強積金戶口) 政府將會再次推出保就業計劃。 (圖片來源:政府新聞網) 保就業計劃2022 申請日期: 立法會財務委員通過430億元推行2022保就業計劃, 計劃申請期為2022年4月29日早上8時至2022年5月12日晚上11時59分。 保就業計劃2022申請資格:

  7. 2023年5月24日 · 年齡介乎60至64歲而身體健全的成人受助人,每月可獲發就業支援補助金, 以鼓勵他們投入勞動市場及持續就業。 綜援2023|特別津貼

  8. 2020年12月3日 · 對於年薪 HK$300,000 的單身人士所言,未有延期年金供款前的應繳課稅為 $11,520。 在有每年 HK$20,000 的延期年金下,每年只需繳交 HK$8,800薪俸稅!

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