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  1. 2018年1月31日 · 標籤: CV 人格特質 學歷 履歷表 經歷. 每逢過年後很多人計劃轉職都在更新履歷表。 (Pixabay) 我常收到有趣的履歷表。 不只經歷豐富,呈現形式也特別。 有的用影片,有的拼貼IG內的照片。 我尋找的,不是酷炫的形式,也不是名校或大公司,而是一些非顯而易見的東西。 與別不同的履歷表. 我第一份履歷表,是在申請商學研究所時做的。 當時我自知在商業方面的學歷或經歷都不如人,所以想強調自己不一樣的地方。 我做了一本小冊子,整理了我一些另類的經歷,比如說照片上這則新聞報道。 這個情緒失控的演員,就是王文華。 大學時參加實驗劇團,演戲時受了傷,上了報。 情緒失控不是什麼光榮的事,照理說不應該放在履歷表上。 但當時也沒想清楚,就這麼做了。 但我覺得,這可能是讓我在眾多申請者中,被看到的原因。

  2. 2019年7月3日 · 我趕緊問她:「履歷表是像我們高中時申請大學的履歷表嗎?」安這時開懷大笑起來,彷彿面對一個問了愚蠢問題的天真傻瓜。 「不是啦,是申請工作應徵的履歷表。」 天啊,我真的呆了,我們不是才大一嗎?為什麼安已經開始計劃四年後的事?還有履歷表了?

  3. 2020年1月2日 · 2020-01-02. 王文華專欄. 標籤: 人際能力 個人能力 履歷表 求職 面試. 對於可以輕鬆過關的面試,應該驚恐,而非慶幸。 (Shutterstock) 求職面試,是公司和應徵者互相評估的過程。 公司當然要評估應徵者是否適合。 我們常忽略的,是求職者也要評估公司是否值得。 如果在面試時,主考官只是跟你隨便聊聊,讓你輕鬆過關,不但不必慶幸,反而應該擔心。 為什麼? 「首輪資本」是矽谷知名創投,曾投過Uber等多家上市公司,最近蒐集了矽谷公司在徵才面試時的問題。 矽谷公司四大類面試問題. 一般公司面試員工,只是把履歷表上的經驗問一問。 矽谷公司面試員工,會問四大類的問題。 第一類是問這人才的視野、格局、野心。 比如說:「3年後,你希望達成什麼目標? 」「過去5年,你事業的高峰? 低潮?

    • 劣質翻譯 引起笑話
    • 中英夾雜 互相增值
    • 因為我可以

    例如小心地滑的翻譯,香港會用“caution slippery floor〞,但內地不時見到“slip carefully”,即叫人小心翼翼地滑倒。有一次在到內地機場,見到出口和入口寫着“import”和“export”。 有次我在看內地的字幕組翻譯Kramer Vs. Kramer ,有一句對白是time to eat, children,字幕組卻翻譯成為「是時候食孩子了」,而不是「是時候進食了,孩子。」惹來笑話。很多時候,是因為用中文寫作的人不了解英文,所以會出現這種問題。 香港人一直自豪自己的英語比內地優勝。我舉一個例子,讓香港人抬不起頭。你要知道自己有多差,才會抬不起頭。 今年是2017年,特區政府在慶祝香港回歸20周年的時候,使用的口號出現了問題。 中文來說已不太好,我懷疑創作者不...

    雙語運用(bilingualism),在世界是很普遍的現象,而當中又因為英語是商業用語,全世界亦要學習。 Bilingualism亦有分兩種,有一種是我們經常批評的現象,就是負增值的雙語運用。例如1+1不是等於2,而是等於0.8。以中國人為例,母語是中文,但不得其法地學英語,兩種語言水平亦隨之下降。 香港人在討論時,大多集中討論英文學得不好,如何影響中文。很多人批評我寫作中英夾雜,有朋友苦口婆心地勸我要寫純粹的中文。例如他們會說:「你什麼時候會看見魯迅的文章有英語?」 但我認為每個時代都有變化,英語對於民國時代的人的意義,與這個時代已經不同。 雙語運用(bilingualism),在世界是很普遍的現象,而當中又因為英語是商業用語,全世界亦要學習。 中文與英文相加,1+1是可以等於3的。如果你...

    在香港,基本上沒有說話完全沒有英文的人,很少見這種追求語言的純粹程度的人,如果你久不久中英夾雜,很少人會對你反感。但在寫作,如果你中英夾雜,就會惹來很多批評。不過在很多方面,我們也不會要求純粹,包括菜式、購物、政府政策,但寫作卻變成了保持純粹的最後一個堡壘。十分奇怪,但這是一種佛洛伊德式的處女情意結,甚至用語文的純粹程度,去判斷一篇文章是否有用。 結果我寫了這本書,分享應為中庸的原則,其中一個Becase I Can(因為我可以)。這不只是寫作,做人、做事亦然,要視乎對自己有多認識(self knowledge),寫作風格為何,視乎你是什麼人。 我認為只有中英夾雜才可以表達到自己。 我強調的是中英俱佳(effectively bilingual),是過去香港人的優點、強項。若失去,就會在激烈...

  4. 2024年4月1日 · 王文華. 台大外文系畢業,史丹福大學MBA。. 在華爾街和東京工作五年,回台後曾任迪士尼電影公司行銷經理、MTV電視台董事總經理。. 曾與趨勢科技的董事長張明正,共同創辦若水公司,投資社會企業。. 成立創新拿鐵媒體,並幫助台灣創新、創業的案例,走向 ...

  5. 2018年1月23日 · 將橫向能力引入學校教育體系改變我們對學與教的思考:教師如何教學、學生如何學習及如何評估等問題。. 教育工作者正在積極研究有效學習橫向共通能力(TVC)的方法,以便更能掌握有關能力和技能。. 課程正在重新制定,以便學生更能理解和應用相關知識 ...

  6. 2019年5月31日 · 讀者或者已經注意到,在學習科學的話語裏面,「學習經歷」(Learning Experience)是經常出現的一個詞。. 那是因為,學習的發生,在於學習者有親身經歷的活動,由於人的這些活動,在人腦裏面逐漸形成概念,那就是人的知識;這個過程也就是學習的過程 ...

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