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公务员退休制度是公务员从事公务达到一定的年龄或一定的时期，退出公职，取得一定物质帮助的制度。. 公务员退休方式有以下类型：（1）强迫退休，即对已达到法定最高退休年龄而不停止工作和不办理退休手续的公务员，采取强迫命令的措施，迫使其退休的 ...
[1] 按照人社部部长 尹蔚民 年初对外公开的时间表，人社部会争取2015年完成延迟退休方案制订，2016年报经中央同意后征求社会意见，2017年正式推出。 方案推出至少五年后再渐进式实施。 这意味着中国最早将在2022年首次延长退休年龄。 延迟退休 是中国当前最受争议的 公共政策 之一，无论是网络调查还是高校课题组的问卷调查，均是反对者众，赞成者寡。 从应对人口老龄化的角度来看，学界普遍认为延迟退休是中国应该走的一条路，但也有很多学者担忧延迟退休会将中低收入的蓝领工人陷于更加困难的境地。 虽然在延迟退休这一问题上大家众说纷纭，不同机构提出了不同的方案，但有一点是达成共识的，那就是“要弹性不要刚性”。 适时引入弹性退休政策，不实施一刀切，注重运用经济手段形成调节退休年龄的激励和约束机制。
中文名. 教育部关于各级公办学校教职工退职、退休时连续工龄计算问题的几点解释. 部 门. 教育部. 关 于. 学校教职工退职、退休工龄. 类 型. 解释. 一、“几点原则规定”第一条中所指的“解放前夕所在学校连续担任工作的时间”，系指解放前夕最后所在的一个学校（不包括补习学校和私塾）连续工作的时间。 “解放前夕”，系指学校所在地的解放前夕。 有的地区解放前夕由于局势不稳定，有的人暂时离开了学校，以后又回来的，凡是离开学校不超过三个月的（不包括暑寒假期），可以连续计算工龄。
概 念. 一定期间内每期等额收付的款项. 普通年金. 每期期末收付款项的年金. 先付年金. 每期期初收付款项的年金. 递延年金. 未来会发生若干期等额收付的年金. 永续年金. 无限期连续收付款的年金. 目录. 1 概念与分类. 概念. 分类. 2 背景介绍. 3 分类与计算. 普通年金终值. 先付年金终值. 递延年金终值. 永续年金终值. 4 系数表. 概念与分类. 播报. 编辑. 概念. 年金（Annuity）是指一定期间内每期等额收付的款项。 因此，可以说年金是 复利 的产物，是复利的一种特殊形式（等额收付）。 [1-2]
中文名. 退休规划. 显著性. 规划. 拼 音. tuì xiū guī huá. 目录. 1 含义. 2 必要性. 3 原则. 4 现阶段缺陷. 5 影响因素. 6 程序. 含义. 播报. 编辑. 通俗地说，退休规划就是为保证将来有一个自尊、自立、保持水准的退休生活，而从现在起就开始实施的财务方案。 现在退休老人的生活品质一般，许多人除了依靠子女赡养、维持饮食起居不虞匮乏之外，只有少部分的人能够有足够的金钱来完成人生中尚未实现的梦想，如果不幸患疾病，又没有足够的保险保障，就对子女造成极大的财务压力。 所以，如果自己手里没有一笔丰厚的养老基金，想要维持有尊严而体面的晚年生活并不现实，甚至无法满足老年人对安全与幸福感的需要。
国外退休保障基金筹集方式有三种：一是现收现付制，即不预先留出预备金，完全靠当前收入满足当前支出，其特点是收费率随支出需求扩大而提高；二是完全基金式，即根据未来支出的需要确定当前基金收人，其特点是较长时间内收费率保持不变，并在计划实行初期产生大量储备金；三是部分基金式，即在满足一定时期支出，需要的前提下，留有一定储备，支付年金所需要的资金来源，部分是靠投保人及所在企业交纳保险费的积累，部分是来自下一代人交纳的保险费。 退休保障资金有三种来源渠道：工人供款、企业供款、政府资助。 劳资双方的供款通常以受保人工资为依据，即以某一最高限额以下的工资的固定百分比交纳保险费。 政府资助用于某一 (几)个项目全部 (部分)费用，或补助劳资双方交纳保险费收入和支出的差额部分。 4．享受条件和享受标准.
《退休经济学:应用与实证》汇集了国际上关于退休政策与行为的最新研究，形成了丰硕的理论成果与实证结论。尽管我国的社会经济背景与发展阶段，以及养老保险政策体系与美国不尽相同，但《退休经济学:应用与实证》对分析研究中国退休问题、推动我国退休政策研究与制定具有指导意见与借鉴 ...
