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  1. 2021年10月1日 · 學習是改變一個人最有效的方法,學習的方法很多,讀、聽、、問、做,都是學習。 體制中的學習,即在課堂中由老師教、學生學,這是定向的有形學習。

  2. 2021年8月1日 · 眾多國際龍獎IDA百人團隊長線上親授,分享卓越的團隊經營方法,開啟團隊經營新思路。 以及其他來自190多位發言貴賓、大會講師、特邀嘉賓與分享代表的精彩課程,一次收穫全球IDA會員的保險行銷、團隊經營、增員發展、展業經驗與技能。

  3. 2023年9月1日 · 透過行業優秀人員的深入分享,我們可以發現,落實「基本面」是面對時局下一層層考驗的不變之道。. 所有的成功與成就,都是從基本做起。. 業務員的「獲客力」一直以來都是市場相當關注的議題。. 尤其,在最近這1、2年的時局當中,面對世紀疫情、業務員 ...

  4. 2023年11月1日 · 布幕前,舞臺燈照耀在劉孟德身上,顯得神采奕奕。. 在掌聲送往迎來之間,他娓娓訴說起從前職場生涯、考取證照,以及退休後學習挑戰新事物時的那些笑料,為即來的脫口秀練習著。. 從容自信的態度,讓年過76歲的他起來年輕了10歲。. 你會如何定義「退休 ...

  5. 2023年12月1日 · 依據金管會的統計數據顯示,2023年前3季網路投保件數超過440萬件,年增36.2%,網路投保保費收入超過新臺幣31億元,年增10.9%。. 由此可知,民眾透過網路購買保險的意願日益增高當中。. 若以壽險業及產險業區分,壽險業網路投保的前3大熱門險種皆為旅平險,而 ...

  6. 2020年8月1日 · 從學習形式來,數位學習具體可以分為以下3類: 1. 音訊類: 身處時間彈性自由的保險業,利用音訊軟體進行學習,不僅最能夠滿足業務人員進行「碎片化」學習的需求,且還能讓學習的場所不再受限。

  7. 2018年3月15日 · 方法2 利用網路線上工具進行追蹤. 網路時代讓人與人之間的聯繫方式變得非常便利。 追蹤夥伴業績情況,也可以借助網路工具進行線上追蹤。 例如,主管可以要求部屬把前一天的拜訪情況和客戶資料記錄在手機、電腦內,並透過社群媒體或電子信箱等方式上傳給主管,主管當天晚上就可以檢查完畢,提高工作效率。 利用網路群組追蹤部屬業績也非常方便。 主管可以建一個群組,把部屬都集合進來,每天設定一個時間點,讓部屬在群組裡彙報業績,如此主管就可以快速掌握部屬的業績情況,大幅提高業績追蹤的效率。 同時,因為群組是虛擬的公共場所,在群組裡彙報工作,每位夥伴都可以瞭解其他夥伴的業績,夥伴之間就有了對比,這對業績不好的夥伴可以起到激勵作用。