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  1. 2019年11月1日 · 電影「復仇者聯盟4 終局之戰」,以四個月的時間,累積了27億美金的票房,而製作公司「漫威」以十年的時間打造一系列的電影,從二 八年的「鋼鐵人」開始到現在,總共創造了240億美金的票房。 電影中的鋼鐵人是一個發明家,而廖京鵬說到臺灣也有一個像是鋼鐵人的發明家,那就是他自己的父親。

  2. 2019年5月1日 · 所謂GTD,簡單直譯即「把事情做完」,這種時間管理法有5個核心步驟: 1.記錄、2.組織、3.排程、4.執行、5.檢視和更新。 步驟1:記錄——記錄要做的所有事情. GTD時間管理法的第一步是記錄,完整地把我們要做的事情記下來。 日常生活中的事情很多,比如講師在課程上交代的事情、會議中的決定、要參加的會議、要拜訪的客戶、想閱讀的書、想電影、想去的地方等。 不管是大事還是小事,只要是必須做或想要做的,都要記錄下來。 最簡單的記錄方法是使用便利貼記錄,把該做的事情寫在便利貼上,並貼在自己隨身的小本子或放在包包裡;或者把這些事情記錄在手機或平板的備忘錄上。 在眾多記錄的方法中,陳玉婷偏好於用白紙記錄。

  3. 2023年3月1日 · 電影《鐘點戰》(In Time)中,時間是一種貨幣,可以被交易或給予,當然也能夠進行開源節流的規劃。 但是現實之中,時間是有限的,每個人一天只有24小時,多了不能退,少了沒得補,該如何才能夠做到「開源」與「節流」?

  4. 2024年2月1日 · 從「我要」開始,發揮自主經營的力量. 全世界有這麼多保險業務員,為什麼能夠稱為績優的業務員卻這麼少?. 大陸平安人壽部經理張麗梅認為,關鍵在於有沒有足夠的企圖心,發揮「我要」的力量自主經營。. 隨波逐流者難以成功,但主動追求保險事業者,卻 ...

  5. 2018年5月1日 · 1429. 新光人壽淡江收費處黃淑雯處經理. 全國組織菁英會單位別第二名. 單位十四個月繼續率99.2%. 單位二十五個月繼續率96.4%. 第十三工作月定著率100%. 當影片教學實用內容,專注聆聽;當介紹獎勵旅遊地點,輕聲交換意見;當夥伴正在做專題介紹,偶爾發出善意的調侃。 這樣親如一家,卻又讓每一個細節都能被重視,正是新光人壽淡江收費處的早會最大特點。 與有些單位較為嚴肅的早會不同,淡江收費處的早會偶爾能夠聽到來自台下的低聲討論,交換對台上主題的看法,偶爾也會出現一些善意的調侃或搭話,讓不大的會議室時常充滿笑聲。 處經理黃淑雯表示,笑聲對他們的早會是很重要的,因為有笑聲才代表他們對早會的內容有興趣,否則即使能夠強硬要求夥伴出席率,心也不會在場。 第1階段 信心喊話.

  6. 2023年6月1日 · 艾倫的理財研究室頻道竄紅的時間點正是因為在一次轉傳分享中被一位大型社團的會長收到會長看完影片後覺得內容相當不錯馬上再轉發到上百位成員的群組當中頻道訂閱數就此開始直線飆升。 陳立侖以經驗談到, 影片的製作長度最好是能控制在8~15分鐘內, 太短的影片可能會沒辦法將想要說明的內容表達清楚,而如果影片長度多於15分鐘,則可能會讓看的人失去耐性;每一支影片的結尾也可以留一個小伏筆(例如提出反思問題),請觀眾思考後回覆在留言區,以此增加話題的討論度。 在貼文中圖卡製作的部分, 陳立侖推薦使用「Canva」免費設計工具,或者網路上也有其他免費、無版權的素材網站可以使用。 製作完成後, 「將圖卡標上自己平臺帳號名稱的浮水印,是一個聰明的作法。

  7. 2021年11月1日 · 2021 年 11 月 1 日. 0. 1287. 鑑於黃俊文副社長過往在壽險行業長達三十八年的經歷,其在業務線上之所見、所聞、所為之經驗,藉由本專欄分享:心態建立、現況趨勢、組織發展、展業技巧、從業體悟等,都化為文字給第一線的從業人員與團隊領導人參考。 小時候跟著長輩歌仔戲,劇中常常有兩軍廝殺的戲碼,就著演員在舞臺上對打,不久後主帥一定會講一句臺詞:「眾將官,鳴金收兵,點兵點將後再戰! 」這個場景,深深影響了我的業務經營。 為什麼作戰中,主帥要喊「鳴金收兵」、「點兵點將」? 因為戰情變化多端,必須透過「鳴金收兵」再針對戰況,佈達新的作戰策略;而欲知自軍戰力如何,則必須趕緊「點兵點將」,瞭解死傷狀況,評估自我實力,才能持續應戰,追求戰果。

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