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2022年11月3日 · 2. 做「感恩」的人：無時無刻都要感謝身邊的人、事、物，比如客戶請你吃頓飯，要記得表達感恩，下次有機會再請客回去或是送個小禮品。. 當你真心表達感謝，客戶也會感受到這份心意，並更願意幫助這樣真誠的業務員。. 3. 做「善良」的人：要發自內心地去 ...
2020年6月1日 · 因為沒有人喜歡被批評，下屬被批評後可能會心生不快，進而影響工作情緒；但如果不批評，下屬就不會意識到自己某些方面做錯了。. 有沒有一些巧妙的方式，既不至於讓下屬心生不滿，又能讓下屬知錯就改？. 以下2種方式或許能幫助你找到答案。. 1. 旁敲側擊 ...
2019年8月1日 · 以誠待人、用心做事，描繪未來願景，成就IDA業務金龍獎. 原本是一名護理師的蔡麗，婚後因為子女就辭去了工作，專心當個家庭主婦。. 在一次購買保險的機會下認識了幫她規劃保險的李霽，聊天之中李霽認為蔡麗各方面條件都很不錯，便邀請她一起經營保險 ...
2018年8月1日 · 同時，主管的以身作則讓夥伴明白團隊內不分上下，不管是追求業績或IDA，都是大家的事。. 可見，榜樣的力量和團隊清晰的目標是何等的重要。. 4.所有經理必須達成IDA： 正因為要以身作則帶出影響力，因此第一級主管包含業務總監、經理都必須要達到IDA的業務 ...
2019年8月1日 · 90歲的母親住在大哥大嫂家，而林梅玉與二哥二嫂則負責出錢分擔母親的照顧費用，每月每人出7,000元，母親自己本身也還有30萬元的存款可以貼補。. 但某一天，當30萬元的存款即將用盡，二嫂便打電話告知母親存款即將花光的事實。. 「母親哭著打電話給我，並 ...
2018年10月1日 · 在整個演練過程中，主要包括了以下6個關鍵：. 1.做好演練說明，讓夥伴「知而行」. 演練說明，並不是主管在演練前交代幾句話，就讓大家開始練習，而是要在說明演練目的之後，重點講解在演練過程中所涉及到的知識點、工具，以及如何借用工具和客戶切入 ...
2018年7月1日 · 5.給予正確的 觀念。許多新進保險業的新人往往並非因為對保險有深入的認可，而單純只是想要賺錢。論語有言：「富與貴，是人之所欲也，不以其道得之，不處也。」保險正是這樣一個可以心安理得正當賺大錢的行業，但是新人入行時心態是否 ...
