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井深大在东京日本桥地区的百货公司仓库成立“东京通信研究所”。盛田昭夫在井深大的邀请之下加入共同经营，公司并获得盛田酒业19万日圆资金，于1946年正式成立“东京通信工业株式会社”，并迁址到现在的品川区御殿山。
2019年6月25日 · 盛田昭夫和井深大这款随身听产品都十分看好，并定位于青少年市场，并强调年轻活力与时尚。 Walkman的一经推出，变迅速的风靡了全世界，成为了经久不衰产品，有统计显示，Walkman在20世纪一共推出卖出了超过3亿台，这个成绩就算是放到现在都已经算是销量非常不错的系列产品了。
井深大对新人并不是采取高压态度，他尊重我的意见。 为了不辜负他对我的信任，我当年也同样潜心于研发工作。 比我进公司更早，也受到井深大影响的那些人，在井深大退出第一线后的很长一段时间，仍以井深大的作风影响着全公司。
2013年4月8日 · 近20年来一直关注索尼的日本著名 证券分析师 表示：“1990年后半期以来，索尼就像是风中残烛了。. ”对于索尼的衰败原因，日本“钻石社”编辑部的 片田江康男 对比80年代对索尼创始人井深大和盛田昭夫的采访做出了分析。. 1，又是家电、又是金融的，不 ...
2023年1月8日 · 在海军研究所，盛田昭夫没有忘记自己的特长和专业——电子技术。他在初中时，就能做出一些简单的电子产品，大学又学了几年物理。因为这些爱好，结识了工程师——井深大。 和井深大比起来，盛田那些发明简直就是小打小闹。前者在早稻田大学上学时，就因为发明“动态霓虹灯”获得了巴黎 ...
2021年4月14日 · 井深大初进索尼公司时，索尼公司还是一个仅有二十多人的小公司。 盛田昭夫却对他满怀信心地说：「我知道你是一位出色的电子技术专家，好钢要用在刀刃上，你应该在最重要的岗位上，由你来全权负责研发新产品。
我们来系统性回顾一下索尼的发展历程（想快速了解，可先看下方视频）。. 1、1946年-1958年 创业探索. 1946年，38岁的井深大，25岁的 盛田昭夫 和20多位职员共同创办了东京通讯工业株式会社，从修理收音机业务起家。. 成立初期，公司业务来源不稳定，经营情况 ...
井深大对新人并不是采取高压态度，他尊重我的意见。 为了不辜负他对我的信任，我当年也同样潜心于研发工作。 比我进公司更早，也受到井深大影响的那些人，在井深大退出第一线后的很长一段时间，仍以井深大的作风影响着全公司。
井深大创办了“幼儿教育研究会”，对日本的母亲进行教育，并发明了许多刺激婴幼儿智能发育和情操培养的切实的可行方法，为日本经济奇迹的创造输送了无数一流人才。 在上世纪60年代，随着日本经济的起飞，一批有识之士开始关注早期教育问题。
2020年3月8日 · 井深大甚至提出“工作的报酬是工作。 ”如果你这次的任务干得好，那么下次你还可以接到更有挑战性的任务，面对竞争与挑战，这种热情与激情深深滴影响着索尼的工程师，对他们来说能和井深大一起工作，本身就是一件激动人心的事情，也是这种持续死磕的创新，使索尼造出了许多硬货。
