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  1. www.csb.gov.hk › tc_chi › admin公務員事務局 - 總 薪 級 表 - Civil Service Bureau

    總薪級表. 只供參考用途. (本網頁所用的"元"均指港元。 約7.8港元兌1美元。 薪酬與津貼,,

  2. www.csb.gov.hk › tc_chi › info二零二四至二五年度公務員薪酬調整– 薪酬調整方案 ...

    倘若薪酬調整方案與職方的薪酬調整要求有所不同，政府會再次 諮詢職方，然後把方案提請行政長官會同行政會議就公務員薪酬 調整作決定。

  3. www.csb.gov.hk › tc_chi › info二零二三至二四年度公務員薪酬調整– 薪酬調整方案 ...

    倘若薪酬調整方案與職方的薪酬調整要求有所不同，政府會再次 諮詢職方，然後把方案提請行政長官會同行政會議就公務員薪酬 調整作決定。

  4. www.info.gov.hk › gia › general二 二三至二四年度公務員薪酬調整方案 - Gov

    2023年6月6日 · 公務員事務局今日（六月六日）向四個公務員中央評議會的職方提出下列薪酬調整方案，生效日期追溯至二 二三年四月一日： （一）高層薪金級別及首長級的公務員，加薪幅度為2....

  5. www.info.gov.hk › gia › general二 二三至二四年度公務員薪酬調整決定 - Gov

    2023年6月13日 · 公務員事務局今日（六月十三日）公布，行政長官會同行政會議已就二 二三至二四年度公務員薪酬調整作出以下決定，生效日期追溯至二 二三年四月一日：. （一）高層薪金級別及首長級的公務員，加薪幅度為2.87%，但個別薪點的金額須予訂明，有關薪點及金額 ...

  6. www.info.gov.hk › gia › general二 二四至二五年度公務員薪酬調整決定 - Gov

    2024年6月11日 · 公務員事務局今日（六月十一日）公布，行政長官會同行政會議決定在二 二四至二五年度，劃一上調高層、中層及低層薪金級別和首長級公務員的薪酬3%，生效日期追溯至二 二四年四月一日。. 在作出以上決定時，行政長官會同行政會議已充分考慮職方對薪酬 ...

  7. www.legco.gov.hk › yr2023 › chinese二零二三至二四年度公務員薪酬調整 決定 - LegCo

    零年度公務員薪酬調整開始，所扣減的遞增薪額開支已設定上 限，以確保薪酬趨勢淨指標不再受上升的遞增薪額開支而進一 步削減；以及