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  1. 2023年8月1日 · 入行40年來,蘇婉薇已經考取了18張專業證照,除了保險以外,還囊括了多個領域的證照,如今仍然以每1、2年進修一個系統課程的速度不斷充實自我。 同時,每天睡前,她也一定會花至少30分鐘的時間閱讀,將知識與資訊結合親身經歷,化為自己的專業能力。

  2. 2018年6月1日 · 入職三個月,可以完成基礎財富管家課程;又可以用六個月的時間完成資深財富管家課程與香港理工大學深圳研究院提供的財富傳承規劃師證書課程,這些課程都有其專業證書可以領取。

  3. 2020年9月1日 · 她在從業第10年決定學習RFC課程,原因在於眼見臺灣目前每人均有2.7到3份的保單,如果維持原本的傳統方式規劃財務,一定會愈來愈辛苦。 在從業過程中,她在主管和周遭的人之間發現「專業很重要」,非本科系畢業的她,因而給予自己一個目標:每2年獲得 ...

  4. 2022年12月1日 · 而作為公司內部的講師,林依潔認為在學習RFC課程之後,確實透過財務規劃報告書把保險跟客戶對家庭的責任連結在一起,讓客戶進一步地體會到保險的重要性,也希望把這樣的觀念傳遞給更多業務夥伴。

  5. 2024年9月1日 · 教育訓練的根本目的,便是讓保險業務員能藉此更貼近市場,提升成交的成功率,面對變動的市場環境及客群,因此教育訓練自然也需要相應的調整。. 然而在業務員培訓的內容中,勢必也有不能改動的核心內容,可說是教育訓練的底層邏輯,而在底層邏輯不變 ...

  6. 2020年10月1日 · 目前持續推動的3大培訓證照課程,分別是國際認證財務顧問師(RFC)、認證退休規劃師(ChRP)、認證家族財富傳承規劃師(CFWP),其中,透過ChRP認證退休規劃師的課程系統,能幫助客戶量身訂作其退休保單規劃。

  7. 2023年10月1日 · 1.強化能力。 這類學習內容最常見的就是學習商品知識、金融資訊、銷售做法等與保險直接相關的內容,不過林千鳳強調,有些非直接相關的能力同樣也在業務員應該學習的範疇之內。 例如,曾經有位夥伴明明活動量很夠,一日三訪從不懈怠,業績依然不見起色,後來林千鳳在某位客戶的啟發之下,將這位夥伴帶去上了形象管理的課程,不久後業績果然得到很大的突破。 這類課程有時候在網路上也能找到許多資訊,但透過課程能夠系統性地學習,將內容轉化為確實能夠改變自己的做法,而非只是單純地蒐集資訊卻無從下手。 而這正是花錢系統性學習,而非在網路上隨意蒐集資源的優勢之處。 2.知所以然。 許多時候,業務員雖然會銷售商品,但要是再更深入探討相關議題,卻又因為未曾涉獵而啞口無言,前述林千鳳銷售終身壽險卻無法回答客戶疑問,便是最好的例子。

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