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  1. 2023年11月1日 · 特輯內文 騎士環島、電競選手、錄製Podcast 不老頑童劉孟德的銀髮人生 文 林育瑋 照片 受訪者提供 布幕前,舞臺燈照耀在劉孟德身上,顯得神采奕奕。在掌聲送往迎來之間,他娓娓訴說起從前職場生涯、考取證照,以及退休後學習挑戰新事物時的那些笑料,為即來的脫口秀練習著。

  2. 2018年9月1日 · 許多目標客戶將其當成電視節目觀賞,不知不覺中吸收保險觀念,更因為節目 有趣,讓許多不是目標客戶的人也會在口耳相傳之下收看節目。 ——更多內容請見《Advisers財務顧問》雜誌第353期 TAGS 推薦閱讀 SHARE Facebook Twitter ...

  3. 2017年5月1日 · 一年一度的所得稅申報季節又到了每年這時期讓許多人異常緊張近年來愈來愈多如醫療美容針灸減重牙齒矯正等非健保給付項目的醫療市場興起不論是在網路社群網站媒體報章雜誌大型看板捷運皆能發現醫美相關文宣不僅如此還有醫師出版著作暢銷頻上電視或廣播節目等因此在國家租稅公平的的課稅環境下自費醫療院所及名醫師自然成為國稅局大查稅的對象。 醫師們若無做好妥善稅務規劃,將實質增加所得稅負。 醫療診所主要收入. 1.掛號費收入;2.醫療費用收入,包含健保收入及病患自付收入;3.藥事服務費收入,包含藥費及藥事服務費收入;4.病患自付之部分負擔收入。

  4. 2020年4月1日 · Advisers財務顧問雜誌.com. - 2020 年 4 月 1 日. 1476. 0. 早上八點鐘,許多人可能才正要出門,南山人壽順立通訊處就已開始進行會前會,甚至有夥伴為了趕上早會,特別從家裡搬出來,到公司附近租房子住。 順立通訊處總監沈剛表示,其實前幾年會前會的內容是放在早會之後進行的,但是早會開完後時間往往已經不早,再多花費時間進行團隊活動,等於是壓縮了夥伴的展業時間,乾脆挪到早會之前。 而早會內容更是由團隊夥伴接力,每天都有來自不同夥伴的分享,給予夥伴一個展現自己的舞台,不但天天都有新的收穫,更營造了極佳的早會氛圍。 順立通訊處早會直擊. 08:00~08:30「晨型人」會前會.

  5. 2019年11月1日 · 蔡清華習慣從職涯需求開始,讓對方瞭解並規劃自己一輩子需要的財富,以及嚮往哪一種品質的生活? 經過面試的一對一詳談後篩選出合適的對象來參加3個晚上每天兩小時的職前訓。 從團隊的角度來看,職前訓是給予增員對象的考驗:第一,能不能連續3個晚上都參與? 第二,會不會遲到? 遲到的處理方式為何? 第三,不參與會不會請假等。 藉此觀察準增員對象的為人處事態度,同時瞭解其學習態度,並從其學習回饋瞭解他的學習吸收狀況等。 從增員對象的角度,可以藉由這三天共六小時的系統性課程,瞭解保險的意義及自身的發展;更透過不同的課程,瞭解到個人對於未來的夢想、保險市場、銷售循環、國際優勢及公司福利制度等,也會請在職夥伴分享從業時面對挫折和挑戰的經驗,讓想加入保險團隊的新人透過理性的討論,瞭解自己是否適合加入。

  6. 2020年12月1日 · 趙瑾瑜自認是一個愛多管閒事的「大姐」,她有許多客戶聽到「投資型保單」就會一窩蜂地想利用保單來投資理財,但她認為這是對投資型保單的錯誤理解。 她每半個月有3會不排拜訪,只專心為自己的客戶做「保單整理」。 她將保額化為一目瞭然的圖表,包括身故與住院的日額清晰易懂,再運用投資型保單規劃符合客戶需求的壽險保額加上完整的健康險規劃,這些在形成圖表後優勢非常明顯,客戶皆喜歡淺顯易懂的資料。 「我曾經幫一位身為家庭經濟支柱的年輕爸爸做保單整理,他發現自己之前購買的壽險額度才20萬元,比自己小孩還低。 我的圖表清晰易懂,客戶一看之下立刻加買了一個300萬保額的保險。

  7. 2018年7月1日 · 保險業界一直有所謂的新人「黃金90」,意指新人在進入保險業的九十內,所被建立與培養的觀念及習慣,會徹底關係到業務人員的塑型及職涯發展狀況。