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  1. 用手机看条目. [編輯] 什麼是羅生門事件. 本意:“羅生門”本來在日文漢字寫成“羅城門”,最原始意義是指設在“羅城(城的外郭)”的門,即“京城門”之意。 由於古代日本常年戰亂,屍橫遍野。 許多無名死屍,被拖到城樓丟棄,待年久失修,頹敗之後,繼而顯得荒涼陰森。 年積月久,在人們心中產生了陰森恐怖、鬼魅聚居的印象,故而有了“羅生門”是通向地獄之門這一鬼談幻象之說。 寓意:由於“羅生門”這一詞誕生時便有“生死徘徊”的意味,故而後來演化成事實真相在“真相”與“假象”之中徘徊: 事件當事人各執一詞,分別按照對自己有利的方式進行表述證明或編織謊言,同時又都難以拿出第三方公證有力的 證據,使得事實真相撲朔迷離,最終陷入無休止的爭論與反覆。 [編輯] 羅生門事件相關案例. [編輯]

  2. 2021年9月22日 · 時任日本海軍首席藥劑師福原有信(Arinobu Fukuhara)在日本的文化潮流中心 銀座開辦日本第一間西式藥房。 鑒於當時製藥質素參差,普通民眾多以服用草藥為主流,福原有信卻反其道而行,引進西式製藥理念,並以誠懇專業研究為基礎,令資生堂 ...

  3. 2016年7月18日 · 目錄. [隱藏] 1 什麼是紅色企業文化. 2 紅色企業文化的特征. 3 參考文獻. [編輯] 什麼是紅色企業文化. 紅色企業文化 是一種以紅色文化為導向的 企業文化,它是 企業 長期實踐中形成的或經領導倡導和大部分 員工 認同的具有紅色文化特色的共同的價值觀、 職業道德 、行為規範和準則。 紅色企業文化所倡導的價值觀以國家和 消費者 的利益至上,也就是企業在追求利潤的同時,樂於主動承擔社會責任;紅色企業文化所崇尚的職業道德要艱苦奮鬥、敢想敢乾、顧全大局,也就是員工有拼搏幹勁、 創新意識 和 團隊精神;它所奉行的行為規範和準則要依靠群眾、嚴守紀律,也就是規章制度的制定和執行既要嚴格公正,又要體現 以人為本 的管理原則,員工的行為要嚴於律己、勤儉正實。 [編輯] 紅色企業文化的特征.

  4. 2020年10月8日 · 一天,亨利去請教一位心理學家,那人來餐館觀察了一遍,建議亨利將室內牆壁的紅色改成綠色,把白色餐桌改為紅色。果然,前來吃飯的人士大增,生意興隆起來了。

  5. 2016年6月28日 · 全球十大最經典商業間諜案. 1、FBI參與的日美商業間諜案. 商業間諜方:日立製作所和 三菱電機. 反商業間諜方: IBM公司. 案例看點:IBM一戰成名. 1982年6月23日上午7時,6名日本人被FBI警員押解。 被逮捕的是日本日立製作所和三菱電機兩家著名電氣公司的6名雇員,另有12名雇員被美方發出了逮捕令,理由是“非法獲取有關世界頭號電腦生產商IBM的基本軟體(OS操作系統)和硬體的最新 技術情報,並偷運至美國境外”。 1983年2月,日立 三菱公司 在承認雇員有罪的前提下與原告方達成和解。 經此一役,IBMOS操作系統的著作權在世界主要工業國家得到了全面的承認。 2、 杜邦公司 訴克裡斯托夫 商業秘密 侵權案. 商業間諜方:克氏兄弟. 反商業間諜方:杜邦公司.

  6. 2014年8月28日 · 這點在日本企業界得到了很好的驗證。正如學者科特勒在《新競爭》中指出:“日本營銷的最大特色,就是將全球視為一個潛在的市場。有了這種胸襟和眼光,日本製造的產品陸續出現在世界主要市場,並逐漸擴大市場占有率。

  7. 2024年2月19日 · 如果你遇到的人還不知道六頂思考帽,不清楚六頂思考帽的象徵意義,只需解釋一下每一種顏色所代表的含義,他們很快就能瞭解每一頂帽子的意思,接下來就可以邀請他們讀這本書,六帽便很容易成為大家的共同語言,一起運用,成為一個可以多維度 ...

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