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  2. 中暑的徵狀. 熱暈厥 (Heat Syncope) 患者會有暈昡﹑皮膚濕冷及脈膊減弱的跡象。 這是由於高溫使皮膚表面血管擴張﹐減少大腦及身體各部份的供血量。 而中暑前的大量排汗則會令身體流失鹽份﹐如只顧補充水份會引致肌肉收縮疼痛﹐造成熱痙攣 (Heat Cramps)。 假如患者同時缺乏水份及鹽份﹐則會造成熱衰竭 (Heat Exhaustion) ﹐影響心臟及血管功能。 熱衰竭患者會感到非常口渴﹑疲倦﹑四肢乏力﹑噁心﹑頭痛﹑暈眩或短暫神智不清。 皮膚會顯得濕冷﹑面色顯得蒼白﹑脈膊轉為急速而微弱。 至於最嚴重的高熱中暑 (Heat Stroke) 患者則會停止排汗﹐皮膚顯得乾燥炙熱。

  3. 2024年5月2日 · 1. 中暑的成因正常人的體溫一般維持在攝氏37度左右隨着運動受到日曬或氣溫上升帶動體溫上升身體會透過排汗來調節體溫在體溫上升時如果身體無法有效地將體溫降低便會產生中暑的徵狀如果體溫繼續上升至40.5度時便會產生嚴重的高熱中暑 (Heat Stroke),有可能破壞中樞神經系統。 2. 中暑的高危一族雖然任何人士都有機會中暑但是長者幼兒兒童孕婦心臟病或高血壓患者都比普通人更容易中暑。 因此建議上述幾類人士更要注意保持正常體溫,避免在烈日下曝曬或在空氣流通較差的環境下進行劇烈運動。 3. 中暑的徵狀:熱暈厥 (Heat Syncope)患者會有暈昡、皮膚濕冷及脈摶減弱的迹象。 這是由於高溫使皮膚表面血管擴張,減少大腦及身體各部分的供血量。

  4. 熱衰竭患者會感到非常口渴疲倦四肢乏力噁心頭痛暈眩或短暫神智不清皮膚會顯得濕冷面色蒼白脈膊轉為急速而微弱當達到高熱中暑 (Heat Stroke) 患者則會停止排汗皮膚顯得乾燥炙熱除了前述中暑徵狀高熱中暑患者的呼吸節奏亦會加快神智混亂以至不醒人事體溫提升至攝氏40.5 度以上,對腦袋及中樞神經系統造成損害。 遇有中暑時,應先將患者移離高溫場所,在陰涼處休息。 為患者鬆開並脫去多餘衣物,平卧並將雙腿抬高,有助增加腦部血液供應量。 若患者清醒,應補充含鹽清涼飲料 ( 每一加侖冷開水加入一茶匙食鹽) 或飲用專門補充電解質的運動飲料。 如體溫較高時,急救者可為患者煽涼及噴灑冷水協助降低體溫。 若患者體溫已達到攝氏40度以上或是昏迷不醒時應立即電召救護車送院治理。

  5. 醫師教你一招分辨. [2020-07-30] 明醫網 > 健康醫事. 熱傷害是指身體在酷熱環境下無法有效維持正常體溫產生不適症狀包括熱暈厥熱衰竭及熱中暑特別是中暑易引起急性症狀而死亡到底該如何分辨醫生教民眾簡單快速的區別方式熱暈厥熱衰竭皮膚濕冷 體溫通常不高. 緊急醫療部災難醫學科主任簡立建表示,多數人體溫調節不佳,易造成熱暈厥、熱衰竭。 熱暈厥主因是皮膚大量流汗,卻因體內代謝功能不良,或是站太久,造成血液循環問題造成暈厥,血壓下降臉色、蒼白、濕冷、疲倦。 熱衰竭則是因汗流太多、 身體散熱不良, 進而出現倦怠、頭痛,甚至噁心、嘔吐等症狀,伴隨全身溼答答、臉色蒼白。 生理意義來說,熱暈厥和熱衰竭都是身體對外在惡劣環境發出警訊,通常體溫不超過39 度,及早處置問題不大。

  6. 熱衰竭徵狀包括頭暈疲倦作悶口渴嘔吐心跳加快肌肉抽搐等若身體繼續加熱溫度調節系統便會失效容易出現中暑症狀。 家庭醫生林永和指,在高溫環境下劇烈的體力勞動工作會導致大量出汗,身體同時損失大量鈉鹽,此時若大量飲用清水,反而令體內細胞水腫,肌肉發生痙攣(heat cramps),若然準備進行大量出汗的活動,建議同時攜帶清水及電解質飲料較理想。 3.預防有法. (一)避免在早上十時至五時期間進行戶外活動,且不宜過度劇烈,應量力而為。 (二)戴帽或撐傘遮擋太陽;穿通爽及淺色衣服有助身體排汗及加快散熱; (三)活動前飲用足夠水分,並避免飲用濃茶、咖啡、酒精等含有咖啡因的飲料;

  7. 2024年4月2日 · 如果已經中暑就更不該睡在地上因為毛細孔受寒會收縮汗排不出中暑症狀會更嚴重從西醫的角度來看地面會堆積灰塵床鋪最好距離地板至少30公分比較不會因吸入灰塵而過敏

  8. 2023年5月9日 · 勞工處昨公布新指引,適用範圍包括戶外工作、沒有安裝空調環境的室內工作,以及在熱源或發熱設備附近工作。 3個級別的「工作暑熱警告」分別為「黃色」、「紅色」及「黑色」,當香港暑熱指數達30或以上,當局便會安指數水平發出不同級別警告,每次維持至少一小時,其後每小時更新。 勞工處會通過「香港政府通知你」及「我的天文台」手機應用程式、新聞公報、天文台等向公眾發放警告及公布相關防暑措施。 勞動量分4類 休息安排各不同. 指引按勞動量將不同工種分為「輕勞動」、「中等勞動」、「重勞動」及「極重勞動」,不同勞動量僱員在各級警告下建議休息時間不同,例如紮鐵、棚架工及正接受體能訓練的僱員,在黃色警告下應每工作15分鐘後休息45分鐘,在紅及黑色警告下應停工 (見表)。

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