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  1. 僱員再培訓局是一個獨立法定組織,根據《僱員再培訓條例》於1992年成立,透過統籌、撥款和監察,委任約80間培訓機構,提供約700項具市場需求及事業前景的培訓課程,服務對象為15歲或以上、具副學位或以下教育程度的人士。.

  2. 2024年6月2日 · 僱員再培訓局(再培訓局)積極配合《2023年施政報告》有關加強培訓及推動就業的政策措施,包括在勞工及福利局的協助下,積極跟進修訂《僱員再培訓條例》的相關工作,以調高再培訓津貼每月限額由5,800元至8,000元。

  3. 就業掛鈎課程 一般屬全日制課程,為失業或待業人士而設,學費全免,合資格學員可獲發放再培訓津貼 提供3至6個月的就業跟進服務 技能提升課程及通用技能課程 一般屬半日或晚間制課程,失業及在職人士均可報讀,合資格學員可按其入息水平申請學費豁免或

  4. 2024年6月24日 · 僱員再培訓局(ERB)最近新推出「創科愛增值計劃」,一共有50多個課程可以選擇,計劃最大的賣點是不限學歷、學費全免,部分課程最多每個月還可以拎到$8,000津貼!

  5. 2024年4月15日 · 特首李家超最新施政報告中宣布,僱員再培訓津貼將從每月5,800元增加到8,000元,為各行各業的人士提供更大的學習和發展空間。 再培訓津貼|學費全免. 這項計劃設計用來幫助失業或待業人士,提供約700個課程選擇,覆蓋28個不同行業,包括金融、旅遊、美容等。 這些課程完全免學費,使每個人都有機會學習新技能,提高就業競爭力。 再培訓津貼|出席率達80%學員 可享受就業跟進服務. 特別值得注意的是,「就業掛鈎課程」提供了針對性的培訓,包括全日制職業專才教育,涵蓋多個行業,專為失業人士而設。 學員只需出席率達80%,即可享受三至六個月的就業跟進服務,這大大提升了學員重返職場的機會。 再培訓津貼|保就業計劃為期兩年.

  6. 2024年9月11日 · 香港打工仔想自我增值或為轉行做準備,僱員培訓局(ERB)推出「創科.愛增值」計劃,提供超過50項創新科技相關的培訓課程,涵蓋數碼新技能及行業科技應用,課程兩大賣點是免學費及不限學歴,其中的就業掛鈎課程只要學員符合指定條件,每個月可獲發

  7. 2023年12月4日 · 施政報告提出將於2024年初,增加僱員再培訓津貼的每月限額調高近四成至8,000元。現時僱員再培訓局提供約700個課程,學費低至免費。《香港財經時報》整合再培訓津貼懶人包,即睇申請資格和填表教學! 僱員再培訓課程

  8. 2019年10月19日 · 僱員再培訓局 (ERB)受政府委託於2019年10月推出「特別・愛增值」計劃 (「計劃」),協助近期失業或就業不足人士提升技能及自我增值,以期盡快重投職場。. 「計劃」為參加者提供2至3個月的綜合培訓課程,涵蓋「職業技能」、「創新科技」及「通用技能」範疇 ...

  9. 本人聲明上述填報資料,根據本人所知,均屬真確無訛。 本人已細閱及同意「申請須知」內的所有條款,並願意接受僱員再培訓局及培訓機構所訂下有關甄選學員及發放 再培訓 再培訓 津貼等程序及準則。 本人並非正在修讀僱員再培訓局以外機構開辦的全日制課程,亦非開辦是次報讀課程培訓 ...

  10. 2024年10月12日 · 「就業掛鈎課程」學員於下列節數的總和須達課程總節數的80%或以上,便合資格獲發放再培訓津貼: 實際出席節數(即已扣減遲到、早退及缺席的節數);及

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