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  1. 計算機並不適用於僱員因業務擁有權轉讓或集團內調職而轉至新僱主的公司工作,或僱員於首次供款所涵蓋的任何一個供款期內離職或到達65歲之情況。. 香港滙豐. 滙豐強積金(MPF). 僱主強積金. 首次供款計算機. 1. 支薪周期. 曆月. 每月的1號至月底.

  2. www.mpfa.org.hk › mpf-system › mandatory-contributions僱員 - 積金局 - MPFA

    屆時,僱主、計劃成員及自僱人士可透過「積金易」平台管理您的強積金,而無須再向強積金受託人提交服務指示,而「積金易」平台將直接提供有關資訊及 / 或文件給您。

  3. 2020年11月3日 · 如何計算新員工的強積金供款(MPF)?. 2020-11-03 ・ Bacey. 相信每間公司對新人會設定試用期,一般而言是3個月,但是有些公司長至6個月。. 那在僱員試用期間,僱主是否需要為他們做作出供款?. 為他們出糧時,是否亦需要扣除強積金?. 需要供款的僱員分為 ...

  4. 2023年3月16日 · 強積金供款如何計算? 強積金每月供款金額視乎你的收入。收入如果低於下限,僱員和自僱人士則無須供款。相反,如果收入高於MPF供款上限,就只需要支付供款上限。 一般僱員 普遍的供款計算方法為僱員及僱主分別向僱員的強積金帳戶支付有關入息的5%

  5. 2020年7月27日 · 上期提到,僱主應在新僱員入職60日內為其登記參加強積金計劃,今期談談供款安排和如何計算供款額。 怎樣計算首次供款? 強積金供款須在僱員連續受僱滿60日後開始支付。

  6. 通過2個簡單步驟計算您的強積金供款日期和金額。 重要事項. 此計算機只適用於計算年齡介乎18至64歲的僱員 (臨時僱員及豁免人士除外)之首次供款。 如僱員因業務擁有權轉讓或集團內調職而轉至新僱主的公司工作,或僱員於首次供款所涵蓋的任何一個供款期內離職或到達65歲之情況,此計算機並不適用。 受僱資料. 我們需要一些資料來計算您的強積金供款的詳情。 您需要計算. 新聘請員工. 離職員工. 的強積金供款金額. 利用宏利香港強積金供款計算機,透過兩個簡單步驟計算您的強積金供款日期及金額。

  7. 2021年8月5日 · 人士的強積金(MPF)計劃. 新手老闆/HR注意:強積金(MPF)供款計算,篇教你如何拆解處理強積金計算方法。. 詳細教你如何計算供款,包括散工、長工、兼職;也會講解不同年齡、是否入職滿60天繳納MPF供款等不同注意事項。. 尤其不少老闆初創業,三五 ...

  8. 強積金供款由新僱員加入公司首日開始計算,只要僱用期多於60日,即使是兼職,僱主都要為新僱員安排強積金供款,每月供款一次,供款日通常為每月的第10日。

  9. 此計算機助你計算首次強積金供款。 1. 發薪周期. 每個月: 每半個月: 每星期: 每兩星期: 由. 1日至31日. 2. 受僱日期 (日/月/年) 下一步.

  10. 強積金計劃(MPF計算)供款的計算方式: 1. 僱員受僱滿60天: 強積金供款百分比. 僱員需要供款:其供款額為當月有關有息的5%; 僱主需要供款:其供款額為當月有關有息的5%,若僱員受僱剛滿60天,需要再加上上月有關入息的5%。 2. 僱員受僱未滿60天: 僱員無需就計劃供款; 僱主無需就計劃供款。 3. 僱員未滿18歲 / 受僱未滿60天: 僱員無需就計劃供款; 僱主無需就計劃供款。 4. 僱員已滿18歲,受僱滿60天: 在僱員滿18周歲後60天,需要就計劃供款,其供款額為當月有關有息的5%。 在僱員滿18周歲後60天,需要就計劃供款,僱主亦需要將剛滿當月的供款補上。 5. 僱員已滿65歲: 僱員需就計劃供款,如果僱主剛滿65歲,則按工作天數比例計算;