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人力資源部負責為公司吸引和挽留人才，職責包括職場規劃和招聘、維繫公司文化、員工管理和培訓以及嘉許傑出員工，增加他們的歸屬感。
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兩種轉換基金方法. 成員可因應個人需要,選擇「重組投資組合」或「轉換指定基金」。 基金一次。透過互動語音回應系統或互動網頁進行的轉換或重新分配均毋須繳費,惟或會被收取一項使用費(�. 助你和你的僱員輕鬆管理強積金.
柏瑞投資香港有限公司(「柏瑞」)將退任各項緊貼指數集體投資計劃系列基金投資經理的職責,而友邦投資管理香港有限公司(「友邦投資管理」)將獲委任為投資經理。 美洲基金的投資目標將會更改,在投資的地域分配刪除南美股票市場,致使其地域分配只限於北美股. (iii) (iv) 票市場。 亞歐基金、中港基金及全球基金的投資目標及/或政策將以第1.2段詳述的方式加強。 每項緊貼指數集體投資計劃系列基金的基金管理費總額將以第1.3段詳述的方式下調。 增長組合、均衡組合、穩定資本組合(統稱為「各項友邦人生階段基金」,個別稱為「友邦人生階段基金」)各自的投資目標及政策將予修訂,以包括核准指數計劃作為潛在基礎投資。 有關綠色退休基金.
概覽. * 預設投資是一項預先制訂的投資安排，主要為沒有興趣或不打算作出投資選擇的計劃成員而設計，而對於認為適合自身情況的成員亦可作為一項投資選擇。. 預設投資透過於不同年齡按照預定配置百分比來投資於以上兩項預設投資基金，隨著你年齡增長而 ...
