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劳工处提供简单易用的免费就业服务，帮助求职人士寻找合适工作和协助雇主填补空缺。 劳工处透过其 就业中心 、 饮食业 及 零售业 及 建造业招聘中心 、 电话就业服务中心 、职位空缺处理中心及互动就业服务网站，为雇主和求职人士提供全面的就业服务。
最新職位空缺. 有意參加「中高齡就業計劃」的求職人士需於受僱時年滿40歲或以上，並在受僱日期前1年內失業不少於1個月。. 參加「中高齡就業計劃」的求職人士會獲僱主安排指導員及提供在職培訓，以協助盡快掌握工作所需的技能。. 求職人士無需預先登記 ...
中高龄求职人士可约见就业中心的就业主任并接受就业谘询服务，倾谈就业需要、改善求职技巧，亦可索取就业市场和培训/再培训课程的资讯等。 如欲约见就业主任，可联络就业中心或 按此 递交约见申请。
你可于网上查询空缺、亲临就业中心拣选空缺或透过劳工处所举办的就业展览会及招聘活动、设于多个地点的「空缺搜寻终端机」或「互动就业服务」流动应用程式取得空缺资讯。
已在就业中心或「互动就业服务」网站登记的求职人士，如有意寻找私营机构的职位空缺，可致电劳工处的电话就业服务热线2969 0888，要求就业转介。 工作试验计划
内容. 雇主按照香港法例及以不低于月薪 18,000 港元聘请目标毕业生，并派驻他们在大湾区内地城市工作及接受在职培训. 可享有的津贴. 雇主可就每名聘用的毕业生于在职培训期内，获发每月 10,000 港元的津贴. 训练/试工期. 在职培训为期 18个月. 职位类别. 全职. 查询. 2969 0460 2969 0446. 就业计划名称 就业展才能计划. 目标求职人士. 残疾求职人士. 内容. 雇主聘请目标求职人士成为雇员，并提供有薪在职培训. 可享有的津贴. 雇主可就每名相关雇员于在职培训期内，获发每月达6,000元或8,000元 的津贴. 训练/试工期. 在职培训为期 6至9个月. 职位类别. 每周工时15小时或以上及雇佣合约为期三个月或以上. 查询.
工联会及劳联将安排个案主任为参加者提供就业支援及跟进服务，包括为参加者提供就业谘询、协助配对职位空缺、提供入职后的跟进及支援、协助参加者申请再就业津贴。
劳工处委聘香港工会联合会（工联会）及港九劳工社团联会（劳联）为服务机构，协助推行计划。 服务机构安排个案主任为参加者提供就业支援及跟进服务，包括就业谘询、配对职位空缺、入职后跟进及支援、协助申请再就业津贴等。
劳工处推出的「互动就业服务」流动应用程式，旨在扩展及提昇「互动就业服务」网站的服务，让求职人士可随时随地使用流动装置从劳工处的职位空缺资料库搜寻合适的职位空缺。
劳工处「互动就业服务」流动应用程式. 你可随时随地搜寻劳工处的职位空缺，亦可订阅「新工速递」及「最新消息」的提示通知服务，收取最新的相关空缺资料和就业服务消息。 高等学历就业专页. 具备学位程度的求职人士可透过这个专页浏览就业相关资讯，以及搜寻合适的职位空缺。 申请政府职位. 本文介绍现时公务员及非公务员职位空缺的资料、两者的分别及申请手续。 求职贴士. 你可在此找到撰写履历表和求职信、准备面试和提防求职陷阱的贴士。 转职须知. 你可透过此网页查阅转职时要注意的事项，包括有关终止雇佣合约、处理强积金权益及报税事宜等事项。 雇员与判头／自雇人士的身份和权益（PDF 档案） 你可在此了解雇员与判头或自雇人士所享有的不同权益。 雇用青年及儿童的法例规定.
