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  1. letter of termination of employment contract 終止合約通知書 相關

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      • 在僱傭合約屆滿前,僱主或輸入護理員可根據「標準僱傭合約」,給予對方書面通知或支付代通知金,以終止僱傭合約。 僱主必須在合約終止日期前的七天內,將終止合約通知書的影印本分別郵寄或傳真至社會福利署合約管理組(傳真號碼..3468 2002)和入境事務處輸入勞工組(傳真號碼..3902 3167) 。 如合約在無事先通知下終止,僱主則須在合約止後一個工作天內,向上述兩個部門辦事處遞交終止合約通知書的影印本。 有關通知上須列明輸入護理員的中、英文姓名(如適用)、香港身份證號碼、合約終止日期、入境事務處申請檔案編號及是否需要申請替補 ...
      www.swd.gov.hk/storage/asset/section/371/en/20240612_download file update_en/SWD-ICW-18_Notice_of_Termination_of_Employment_Contract_rev__06_2024_.pdf
  1. 註1: 關於外籍家庭傭工及其僱主就終止僱傭合約的權利及義務,請參閱「僱用外籍家庭傭工實用指南 - 外 籍家庭傭工及其僱主須知」小冊子第八章。 註2: 此樣本文件只供參考,有關人士在使用前須確保其內容適合作相關用途。

  2. 註1: 關於外籍家庭傭工及其僱主就終止僱傭合約的權利及義務,請參閱「僱用外籍家庭傭工實用指南 - 外 籍家庭傭工及其僱主須知」小冊子第八章。 註2: 此樣本文件只供參考,有關人士在使用前須確保其內容適合作相關用途。

  3. 此表格適用於從外國聘用傭工的僱主或從外國聘用的傭工填寫,以便通知入境事務處處長有關終止僱傭合約事宜。 查詢電郵: enquiry@immd.gov.hk 此類通知亦可經香港政府一站通網頁 www.gov.hk/fdhtermination 填寫及遞交 。

  4. 終止僱傭合約的通知期或代通知金. 僱主或僱員在終止僱傭合約時,須給予對方適當的通知期或代通知金。 所需的通知期或代通知金如下: 表一. * 無試用期 / 完成試用期的非連續性合約,所需的通知期則為議定的期限,而相應的代通知金見表二。 表二. * 如沒有預先發出終止合約通知,則為「終止合約的日期」前12個月內僱員所賺取的每日平均工資。 ** 如沒有預先發出終止合約通知,則為「終止合約的日期」前12個月內僱員所賺取的每月平均工資。 注意:在計算每日或每月平均工資時,須剔除(i)未有付給僱員工資或全部工資的期間,包括休息日、法定假日、年假、病假、產假、侍產假、工傷病假或在僱主同意下放取的假期,以及沒有向僱員提供工作的任何正常工作日;連同(ii)就該期間已支付的款項。 ( 詳情見附錄一) .

  5. 日期前的七天內,將終止合約通知書的影印本分別郵寄或傳真至社會 福利署合約管理組(傳真號碼︰ 3468 2002 )和入境事務處輸入勞工組 (傳真號碼︰ 2824 2067 )。

  6. 輸入勞工終止僱傭合約通知書 ( 適用於「 補充勞工優化計劃」) Notification of Termination of Employment Contract with Imported Workers (For Enhanced Supplementary Labour Scheme) 致 入境事務處 輸入勞工組. 致 勞工處 補充勞工科 新界將軍澳寶邑路61號 入境事務處總部行政大樓4樓. To: Admission of Labour Section Immigration Department (ImmD) 4th Floor, Administration Tower, Immigration Headquarters,

  7. 日期前的七天內,將終止合約通知書的影印本分別郵寄或傳真至社會 福利署合約管理組(傳真號碼︰ 3468 2002 )和入境事務處輸入勞工組 (傳真號碼︰ 3902 3167 )。

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