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- 停業／結業 相關文章 - 雅虎香港
2022年4月22日 · 停業或尚未重新營業. 未有賺取應評税利潤. 首次報稅時間. 從公司法定成立日起計的 18 個月內，稅務局會發出第 1 份利得稅報表。 正常情況下，公司必須在收到報表後的 1 個月內，將表格交回稅務局。 不過，首次報稅的公司可享有較長期限，稅務局會主動給予新公司額外 2 個月時間，即總共 3 個月時間填寫報表並提交，但不允許再次申請延期。 有限公司一般報稅時間. 稅務局會於每年 4 月的第 1 個工作日，向全港公司批量發出利得稅報表，而公司需要在稅表發出後的 1 個月內遞交。 政府尚未公布今年提交報稅表的具體安排，不過以下是 2023/24 年度的時間表，可供參考。 稅務局會將稅表按結賬日期分為 3 大類，各自可延長的提交期限各有不同：
2021年2月23日 · 創業指南. 「有限公司」定「無限公司」好？ 詳細了解定義、好處、費用及註冊程序. 成立公司究竟選擇「有限公司」，還是「無限公司」？ 本文將會簡介在香港註冊公司的常見問題。 作者 Bowtie 團隊. 日期 2021-02-23. 更新 2022-10-17. 有限公司與無限公司的分別 有限公司的類別 無限公司可以轉成有限公司嗎？ 什麼是法團？ 有什麼特別規定？ 註冊有限公司需要什麼文件？ 有限公司的註冊程序 申請成功後會獲發什麼文件？ 需繳付多少費用？ 申請後如何得知結果？ 需時多久？ 非香港人士可以成立有限公司嗎？ 開公司/創業前還有什麼需要準備？ 有限公司與無限公司的分別. 有限公司的類別. 有限公司可以分為下列幾種：
2021年11月11日 · 僱主停止經營在僱員受僱工作地點從事的業務. 僱主對僱員所擔任的工作或所擔任的工作需求量縮減或停止. 💡 停工的意思. 如僱員的報酬受僱主給予的工作量影響，而僱員沒有工作／沒有工資的總工作日數（不計算休息日、年假及法定假期）超越下列日數，將視為停工： 任何連續 4 個星期中，超過正常工作天總數的一半. 於任何連續 26 個星期中，超過正常工作天總數的三分一. 長期服務金（Long Service Payment） 僱員按連續性合約受僱滿 5 年後，便會擁有長期服務金的資格。 僱員達到某些條件而離職時，即可獲得長期服務金，而這些條件比起遣散費更多、更容易達到。 獲得長期服務金的條件︰. 僱員非因裁員或犯嚴重過失而被即時解僱. 合約期滿後不獲續約. 僱員在職期間死亡.
2022年6月30日 · 近年在疫情下，政府對中小企有不少資助項目提供，希望各企業可以捱過疫情，假如自僱人士沒有依法領取商業登記，那麼就不會符合申請條例，錯失拿到政府資助的機會。 避免受刑責.
2023年12月27日 · 常見問題. 什麼是停薪留職？ 「停薪留職」是指在特定情況下，僱員暫時停止工作，但仍然保留職位和僱傭關係。 這種安排通常是由僱主和僱員達成共識，並在一段時間內暫停僱員的工資支付。 現時《僱傭條例》並沒有「停薪留職」的規定。 僱主和僱員在協商時，需要確定「停薪留職」的具體安排和條件。 停薪留職原因. 僱員申請「停薪留職」 需要照顧家庭成員：僱員可能因子女或家人傷病，或其他家庭問題原因，需要暫時停工照顧親人. 留學進修或旅遊：僱員可能希望留學進修或有旅遊計劃需要暫時停工. 受傷、生病原因：當僱員遭受意外傷害或生病時，「停薪留職」可以讓僱員有足夠的時間去康復和恢復健康，同時保留他們的職位和相關福利待遇。 「停薪留職」可以減輕僱員在康復過程中的壓力，同時確保他們能夠回到工作崗位上。
- 沒有違法，根據勞工處的規定，如果僱主在符合相應條件的情況下提出「停薪留職」要求，並與僱員達成共識，則是合法的。
- 無薪假是指僱員暫停工作並不獲得工資支付的假期。與「停薪留職」不同的是，無薪假可能不保留職位和僱傭關係。在無薪假期間，僱員可能無法享受勞工福利和保障。
- 「停薪留職」必須雙方同意，若有一方不同意均屬違反合約。 如僱主單方面實行「停薪留職」，僱員的停工日數達到以下情況，即可被視為停工： 在任何連續4個星期內，不獲僱主分配工作並不獲支付工資的日數超過正常工作日數總和的一半在連續26 個星期內，不獲分配工作並不獲支付工資的日數超過正常工作日數總和的三...
- 可追討。如果僱員在「停薪留職」期間被停工，會視為變相解僱。根據勞工法例，僱員可以向僱主追討解僱補償如遣散費。若要追討遣散費，僱員必須按連續性合約受僱不少於2年而遭僱主停工，方可獲遣散費補償。
2021年12月7日 · 2021-12-07. 2023-09-20. 離職通知期是由誰制定的？ 在合約可找到？ 根據勞工處制定的《僱傭條例》，若受僱人士與公司簽訂的屬於連續性合約（即僱員連續受僱於同一僱主4星期或以上，而每星期最少工作18小時），僱員有義務依據合約上的《終止僱傭合約》部分所列明的離職通知期，事先知會公司。 事實上，大部份公司也會於合約上列明指定的辭職通知期，若不清楚有關內容，可直接向人力資源部查詢。 一般工作的通知期多長？ 一個月？ 試用期內辭職的通知期.
2020年9月3日 · 一般註冊新公司有以下5個步驟： 選擇公司類別：根據法律地位、債務承擔及年結稅務安排等，選擇成立有限公司或無限公司. 擬訂公司名稱：選擇好心儀的公司名稱後，可到公司註冊處的網上查冊中心，查看名稱有否已被登記使用，詳情可參閱《香港公司名稱註冊指引》 遞交公司申請：透過網上或書面遞交所需文件及費用. 領取公司註冊證明書及商業登記證. 領取所需牌照或許可證：因應業務需要申請所需的牌照、許可證、證書及批准書，詳情可參閱工業貿易署網站. 延伸閱讀. 【公司醫療保險】僱主比較Group Medical時要考慮3大因素. 開公司有咩文件需要準備？ 遞交公司註冊申請時，需準備好以下文件： 法團成立表格： 股份有限公司：表格NNC1；或. 股份有限公司以外的公司：表格NNC1G.
