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本篇聘請菲傭/印傭開支懶人包為你解答。 2024年外傭最低工資及膳食津貼. 由2023年10月1日起簽定外傭合約，其最低工資均為每月HK$4,870，比原本的HK$4,730上調HK$140。 2024年外傭最低工資新修訂暫未公布。 新冠疫情期間，外傭來港手續更困難，坊間流傳不少僱主要以比最低工資高出HK$1,000至HK$2,000的價格請人，防疫措施鬆綁後，外傭人工亦有所回落。 不過，即使是疫情期間，事實上仍有僱主可用最低工資請到人，僱主需按個人預算、需要、外傭表現及市況等因素，衡量用幾多錢請工人姐姐。 另外，根據聘用外傭的「標準僱傭合約」，僱主必須為外傭提供免費膳食。 僱主亦可選擇以膳食津貼代替，津貼金額現為每月不少於HK$1,196。 外傭中介費.
確保工人可合法工作：在面試招聘過程中，必須確認傭工的身份證明及在香港合法工作資格。 為外傭買保險： 為傭工購買足夠的保險，以減輕因意外及疾病招致財務負擔。
輸入外勞｜增26行業可跨境工作 香港外勞政策懶人包. 所有文章 » 職場. 最後更新： 2023年 6月 29日 • 閱讀時間：3分鐘. 由於人口老化，出生率低，香港出現結構性勞動人口縮減，為紓緩人手短缺的問題，政府將推出建造業及運輸業輸入勞工計劃，以及優化現時 ...
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公務員工作穩定一直是打工仔的理想選擇之一，香港5大紀律部隊警務處、懲教署、香港海關、入境事務處及消防處長期都在招聘人手，讓有志願的人士可以加入。
搵工要check TU？. 入職背景調查睇信貸報告原因+保障私隱方法. 所有文章 » 職場. 最後更新： 2023年 11月 9日 • 閱讀時間：3分鐘. 職場競爭激烈，想找份好工，要過五關斬六將，而即使求職者的CV、面試表現都攞足100分，仍有入職調查（reference check）這最後一關要 ...
香港法定最低工資的歷年調整. 最低工資的適用範圍. 最低工資為法定要求，適用於所有僱員，不論僱主以月薪、週薪、日薪、時薪、件薪支付僱員，不論為長工、臨時工、全職、兼職或其他僱員，也不論僱員是否按《僱傭條例》連續性合約受僱。 法定最低工資不適用的人群. 《 僱傭條例》所不適用的人士. 留宿家庭傭工 （不論性別、種族及國籍） 《最低工資條例》訂明的實習學員和工作經驗學員. 判頭或自僱人士. 🎁星展銀行「貸易清」：貸款獎賞高達HK$34,000.
《僱傭條例》下兼職與Freelancer待遇大不同. 不論你聘請的員工是全職、兼職或臨時工，只要他受僱於你的公司，就會受到《僱傭條例》的保障及約束，如最基本的工資發放、扣薪的限制及享有法定假日等，在法律上兼職員工與全職員工享有的權利及約束是一樣的。 而Freelancer在法律上會被歸類為自僱人士，Freelancer與公司兩者是合作關係，簽訂的是服務合約，並不是受僱於公司的人士，所以不會受到《僱傭條例》的保障和約束。 要為兼職員工供強積金. 公司與兼職員工的僱傭關係達60天或以上，公司便需要為兼職員工參加 強積金計劃 ，同時根據規定，你需要保存他們的強積金資料，包括姓名、通訊地址、受僱日期、強積金供款額及供款期，保存期為7年，以便積金局抽查。
