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《備存工資和僱傭紀錄》小冊子簡述在《僱傭條例》（香港法例第 57章）下與工資及僱傭紀錄有關的主要條文，並提供樣本及法定表格供參考及使用。 下載
: Chan Siu Mei (Chan Siu Mei) Beautician : 12 : S 5,800.00 6,000.00 / . : S 5,078.00 S 1,000.00 : S 193,189.08 x 5.00% : S 1,000.00 S 6gs,soox 2.00% S 1,000.00 ...
2024年7月8日 · LetsGetHome提供了不同用途的糧單範本，你可以免費下載和使用： 受薪人士收入證明範本 ：適合一般上班族。 自僱人士收入證明範本 ：適合自僱人士或出租人士。
收入證明 書. Income Certificate. 茲證明_________________ (香港身份證號碼________________ )乃受僱於本公司,職位是_________________。 在 2019 年4 月1 日 至2020 年3 月31 日 期 間 ( 如 不 足 十 二 個 月,請填寫 上 述 時 段 內 的 實 際 受 僱 日 期 : 年 月. 日至. 年 月. 日),其總薪金(包括津貼、佣 金、花 紅、雙 糧、假 期工資. 等 其 他 收 入 ( 包括香港、內地及海外) ,但 不 包 括 僱 員 強 積 金 / 公 積 金 供 款 ) 的 全 年 總 和 為 港 幣 _______________*。
入息／收入聲明範本（Template） 對於要申請政府服務或資助的自僱或出現金糧的讀者，可以要求僱主幫忙填寫入息／收入聲明，以下為在職家庭及學生資助事務處／學生資助處使用的範本：
計算細則. ( 註3) 註1: 按《僱傭條例》第49A條的規定,如僱員屬法定最低工資適用的僱員及須就該工資期支付予僱員的工資少於《僱傭條例》附表9指明的款額,僱主便須備存該僱員於該工資期的總工作時數紀錄。 註2: 按《僱傭條例》第23條的規定,工資在工資期最後一天完結時即到期支付,僱主必須盡快支付所有工資給僱員,在任何情況下不得遲於工資期屆滿後7天。 註3: 請列明:(a )已支付給僱員的法定假日薪酬;以及(b)已支付工資的詳情,包括僱員所賺取的款額(包括基本工資、佣金、各類津貼及超時工作工資等)及從僱員工資扣除款項的詳情及理由,以方便日後計算僱員的法定權益,例如有關法定假日、年假、疾病津貼、產假、侍產假、年終酬金,以及代通知金等的款額。
2024年9月5日 · 以下是小編製作營業損益表，適用於司機及東主的收入證明聲明 (糧單樣本pdf)，歡迎下載使用。
僱主可按照《僱傭條例》的規定自行編訂工資及僱傭紀錄,亦可參考本小冊子提供的工資及僱傭紀錄的表格樣本(第IV章附錄一至五)。 此外,根據《僱傭條例》的規定,僱主必須以指定法定表格記錄女性僱員的「產假及產假薪酬」,有關表格載列於第IV章附錄六。 如欲了解本小冊子提及法定權益的詳情,請參閱《僱傭條例》的原文或勞工處編印的《僱傭條例簡明指南》,或瀏覽以下網頁: 律政司網頁的電子版香港法例: . www.elegislation.gov.hk. 勞工處編印的《僱傭條例簡明指南》: https://www.labour.gov.hk/chs/public/ConciseGuide.htm. 本小冊子的內容亦已上載於以下網頁:
參考樣本 ( 一):收入證明書. (適用於未能提供填表須知第 13.4(vi)段第 1-4 項收入證明的受薪人士) ( 可直接填寫) 警告: 本聲明內提供的個人資料必須是完整真確。 任何人士透過欺詐手段獲得財物/金錢利益,即屬違法。 根據《盜竊罪條例》(香港法例第210章),任何人如觸犯上述罪行,一經定罪,最高可被判監禁十年。 收入證明書. 茲證明. (香港身份證號碼)乃受僱於本公司,職位是。 在 2023 年 4 月 1 日 至 2024 年 3 月 31 日期間(如不足十二個月,請填寫上述時段內的實際受僱日期: . 日 至. 日),其總薪金(包括津貼、佣金、花紅、雙糧、假期工資等其他收入( 包括香港、內地及海外),但不包括僱員強積金/ 公積金供款)的全年總和為港幣. 元*。
計糧/出糧/工資單/工資台帳表 - Workstem. 什麼是計糧？ 僱主以金錢形式支付僱員作爲其所做或將要做的工作的所有報酬、收入、津貼（包括交通津貼、勤工津貼、佣金、超時工作薪酬）、小費及服務費，不論其名稱或計算方法。 僱員可得的年終酬金、產假薪酬、侍產假薪酬、遣散費、長期服務金、疾病津貼、假日薪酬、年假薪酬及代通知金，都根據上述的定義計算。 什麼是出糧？ 工資在工資期最後一天完結時即到期支付，僱主必須盡快支付所有工資給僱員，在任何情況下不得遲於工資期屆滿後 7 天。 僱主如果未能依時支付工資，須就欠薪支付利息給僱員。 計糧/出糧為什麼重要？ 薪酬是僱員勞動的回報，是對僱員勞動消耗的補償，薪酬水平既是對僱員勞動力價值的肯定，也直接影響著僱員的生活水平。
