搜尋結果
工商高等文憑（人力資源管理學） 持續進修基金編號： 33F15314A. Information Seminar. 兼讀制24個月. 資歷架構級別: 4. 開課日期 : 2024年7月. 截止報名 : 2024年6月15日. 粵語授課，講義以英文為主. 3411 1999. adbus@hkbu.edu.hk. Programme Features. The programme aims to provide students with the skills and knowledge to manage the human resources function of a business organization.
人力資源管理學專業證書 - 課程 - HKBU-SCE. 證書及文憑課程. 首頁. 課程. 兼讀制課程. 證書及文憑課程. 上一頁. CP0259. Professional Certificate in Human Resources Management. 人力資源管理學專業證書. 持續進修基金編號： 33K110112. Information Seminar. 兼讀制12個月. 資歷架構級別: 4. 開課日期 : 2024年7月. 截止報名 : 2024年6月15日. 粵語授課，講義以英文為主. 3411 1999. adbus@hkbu.edu.hk. Programme Features.
2020年4月8日 · 培訓及發展證書課程. HR人才需要有了解員工培訓及發展需要的才能，利用各種方式，為員工設計合適的培訓課程。 學員除了可以透過此證書課程，獲取這些技能，更可以學習如何實踐、檢討、改善培訓課程。 此課程可獲持續進修基金最多20,000元資助。 2. 督導管理實務進階. 透過學習各種督導管理實務技巧，學員能獲得各項專業技能，包括：組織的結構與部門的協調、員工關係與溝通分析、個性、感觀 / 知覺的概念、IQ 與 EQ 的概念、工作激勵探討、團隊動力與發展探討、衝突管理（Managing Conflict）、壓力管理（Managing Stress）等。 3. Master of Human Resources Management.
香港管理專業協會（HKMA）為有志於從事人力資源及商業管理方面的人士特辦夜間兼讀制『人力資源及商業管理專業文憑課程』。 課程以中文教授及評審，務求達至語言無隔膜，讓學習事半功倍。 課程以實用為本，讓學員加深認識人力資源工作和企業管理的專業概念，當中的內容並不只針對從事人力資源管理的人士。 作為管理人員，本課程內容可讓您從不同角度增進管理思維，強化人和事管理效果。 作為員工，本課程提供實用的工作技巧和僱傭知識，能提升工作質素及職場競爭力，同時為您未來發展或修讀其他專業打下基礎。 課程以全中文授課，語言無隔膜. 彈性學習，完成可獲9張單科證書及專業文憑. 銜接多個學士及碩士課程. 新生於2024年4月3日或之前付款，每科減免HK$200. Mar 21. 參加. 繼續進修.
本課程培育學生的專業知識及技能，包括人力資源數碼化、人才分析、人工智能、虛擬實境應用及創新等。 學生能在人力資源管理工作上學以致用，配合行業的發展及迎接挑戰。
Professional Diploma in Human Resource Management and Development. 人力資源管理及發展專業文憑. CEF Reimbursable Course. Course Code. HR006A. Application Code. 2245-HR006A. QF Level. Financial assistance. Credit. 60. Study mode. Part-time. Start Date. 07 Sep 2024 (Sat) Next intake (s) 01-2025. Duration. 18 months to 20 months. Language. English. Course Fee.
9大HRIS 雲端人力資源管理系統主要功能. 審批流程. HRIS中的審批流程模塊可以幫助企業自動化各種人力資源相關的審批流程，如請假、報銷等，提高工作效率。 2. 考勤管理. HRIS的考勤管理功能可以幫助企業追踪和統計員工的出勤情況，並與薪酬管理模塊相互配合，確保員工的薪酬計算準確。 3. 福利管理. 通過福利管理模塊，企業可以方便地管理員工的各種福利，如保險、公積金等，提高員工的滿意度。 4. 薪酬管理. HRIS的薪酬管理功能可以幫助企業自動化薪酬計算，減少錯誤和節省時間。 5. 排班管理模塊可以幫助企業分配人力資源，確保各個部門的工作順利進行。 6. 假期管理. HRIS允許員工輕鬆申請和查看假期，同時管理人力資源部門可以方便地審核和記錄員工的休假情況。 7.
