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  1. 計算機並不適用於僱員因業務擁有權轉讓或集團內調職而轉至新僱主的公司工作,或僱員於首次供款所涵蓋的任何一個供款期內離職或到達65歲之情況。

  2. 利用宏利香港強積金供款計算機,透過兩個簡單步驟計算您的強積金供款日期及金額。

  3. www.mpfa.org.hk › mpf-system › mandatory-contributions僱員 - 積金局 - MPFA

    如按日、按周或每半個月支薪一次,僱主須先以每日最高$1,000及最低$280的有關入息水平來計算糧期的上、下限,以釐定款額。. 以按周支薪為例,一星期的日數為七天,因此有關入息上限為 $7,000($1,000 x 7天),下限則為$1,960($280 x 7天)。. D小姐的受僱首日是 ...

  4. 2023年3月16日 · 強積金供款如何計算? 強積金每月供款金額視乎你的收入。收入如果低於下限,僱員和自僱人士則無須供款。相反,如果收入高於MPF供款上限,就只需要支付供款上限。 一般僱員 普遍的供款計算方法為僱員及僱主分別向僱員的強積金帳戶支付有關入息的5%

  5. 強積金供款計算機. 在香港,僱員一般都受到強積金(MPF)計劃保障,但很多初創老闆,或者初入職打工仔,對強積金供款不太了解,不知道該怎樣開始和如何計算,本文將詳述僱主替僱員登記強積金(MPF)計劃的相關程序,計算和注意事宜。

  6. 2021年8月5日 · 詳細教你如何計算供款,包括散工、長工、兼職;也會講解不同年齡、是否入職滿60天繳納MPF供款等不同注意事項。 若未能定期繳納僱員強積金,一旦情況屬實,積金局有權向拖欠供款的僱主徵收罰款。

  7. 計算方式 受僱日期 有關入息(港元) 計算結果 強積金(僱主): 強積金(僱員): 強積金供款總額: ... 有關入息(港元) 計算結果 強積金(僱主): 強積金(僱員): 強積金供款 總額: ...

  8. 強積金計劃(MPF計算)供款的計算方式: 1. 僱員受僱滿60天: 強積金供款百分比. 僱員需要供款:其供款額為當月有關有息的5%; 僱主需要供款:其供款額為當月有關有息的5%,若僱員受僱剛滿60天,需要再加上上月有關入息的5%。 2. 僱員受僱未滿60天: 僱員無需就計劃供款; 僱主無需就計劃供款。 3. 僱員未滿18歲 / 受僱未滿60天: 僱員無需就計劃供款; 僱主無需就計劃供款。 4. 僱員已滿18歲,受僱滿60天: 在僱員滿18周歲後60天,需要就計劃供款,其供款額為當月有關有息的5%。 在僱員滿18周歲後60天,需要就計劃供款,僱主亦需要將剛滿當月的供款補上。 5. 僱員已滿65歲: 僱員需就計劃供款,如果僱主剛滿65歲,則按工作天數比例計算;

  9. 強積金供款計算機. 通過2個簡單步驟計算您的強積金供款日期和金額。 重要事項. 此計算機只適用於計算年齡介乎18至64歲的僱員 (臨時僱員及豁免人士除外)之首次供款。 如僱員因業務擁有權轉讓或集團內調職而轉至新僱主的公司工作,或僱員於首次供款所涵蓋的任何一個供款期內離職或到達65歲之情況,此計算機並不適用。 受僱資料. 我們需要一些資料來計算您的強積金供款的詳情。 您需要計算. 新聘請員工. 離職員工. 的強積金供款金額. 宏利強積金供款計算機讓您透過2個簡單步驟就能計算出僱主及員工的強積金供款日期和供款金額。 立即試用。

  10. 透過受託人提供的電子工具,僱主可準確地計算僱員的強積金供款,以避免因供款金額計算錯誤或付款結算書的資料不齊備/不正確,令受託人無法處理供款,而被徵收附加費。

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