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      • 生命只是一个自我成长和体验的过程,就像植物一样,只需向阳而生,不必过分在意环境的变化,也不必追求完美或高大。 生活的重担需要轻松地前行,不可能也无需承载一切。
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  2. 2024年8月13日 · 人生8大勵志金句:「你的一件事與自己努力的投入,不該被三言兩語所定義! 泰勒絲金句03/ 「那些不了解你的人對你的評價並不重要。 "You are not the opinion of someone who doesn’t know you." 人為群居動物,無法獨立生活。 而只要身處「人際社會」中,人多嘴雜,不可能沒有外來的閒言碎語。...

    • 成立至今16年,和客戶一起共榮共好,開啟智慧經營之路
    • 甫創業,就接下美系半導體廠重要任務
    • 拓展獵才的國際版圖外,對內培育年輕同仁更是不遺餘力
    • 從市值破兆大企業學到的事:重視承諾
    • Ai驅動人才市場兩極化,H&L依然引領風騷

    「我們要成為溝通能力強、思考邏輯縝密、客觀中立,並具有國際觀的顧問,才能得到客戶的信任,進而解決客戶在人才網羅上面臨的各式問題。」在獵頭產業已深耕25年的H&L智理管理顧問總經理Maggie Hsu如此分享。 出身於屏東的她,講話時總是自然流露著微笑和自信,政大企管系畢業後,先從事了兩份業務性質的工作,雖然業績長紅,但心裡還是不夠踏實,和她真正覺得有意義、有熱情的工作還是有段落差。25年前,Maggie因緣際會進入一家外商獵頭顧問公司的台灣分公司,7年間除了累積獵頭產業運作的知識外,也透過執行專案大量累積市場人脈。而後因懷抱創業理想,在當年台灣獵頭產業商業模式仍在發展時,於2008年金融海嘯時成立了「H&L智理管理顧問」。 為何取名為「H&L智理管理顧問」?Maggie分享道,H和L可解讀為...

    Maggie雖是在金融海嘯危機煙硝中創業,但前方道路還算順利。創業之初就有業界友人介紹美系半導體大廠給她。「當時這家公司不看獵頭顧問公司品牌,只認個人顧問能力,」無論客戶需要何種人才,Maggie總能找到適合人選,甚至後來該公司需要一位亞太區高階主管,年薪1300萬,Maggie依然尋覓到讓客戶十分滿意的好人才。 Maggie「使命必達」的信念和能力,其實來自過去長期在科技領域踏實勤奮的基本功,因為這份平實的努力,讓H&L在創辦初期,就有許多業界人脈主動推薦國際化人才,協助H&L快速拓展人際網路,並成功在短時間內即創造出實績,成為企業客戶們心中值得信賴的合作夥伴。 曾有一家台灣科技業客戶,要在深圳找業務主管。Maggie思考後,立即決定從深圳當地的台資科技公司找人才,唯有如此才能找到適應台商...

    在獵才產業奠定一定基礎後,Maggie希望傳承自己的豐富經驗,培育內部年輕顧問群,每年也固定派同仁到美國出差,不只拜訪當地企業,更和當地人才碰面,儲備人才庫,進而建立同仁的高度與視野。 就算在國內,Maggie也會帶著年輕同仁一同拜訪企業高階主管。當客戶對人才有疑問時,Maggie也會鼓勵這些第一線和人才接觸的同仁直接回答提問,既能展現自己的專業說服客戶,也能從中練就膽識、建立成就感。 「獵頭顧問業裡面,最重要的事情之一就是engagement(往來互動)。」Maggie強調,顧問和客戶互動越密切、溝通越順暢,就越能建立客戶的信任感,提供令客戶滿意的服務,而這也是她堅持要帶年輕同仁們與客戶開會的原因。

    而這背後,其實是源自一份對客戶的承諾——不只要服務,而且要把服務做到極致。Maggie猶記,曾經為一家科技大廠找到高階主管人才,客戶也相當欣賞其資歷和能力,然而在報到日前三週,該位人選卻表示要比預計報到日再晚一個月才能履新。 在Maggie與H&L團隊積極和人才進行溝通後,發現是因為勞退問題才讓該人選需延遲報到。後來,在各方通力合作下,最後將難題迎刃而解,也讓Maggie體認到,一家市值上兆的大企業,不管是對人才,或是對H&L這樣的合作夥伴,都是以高標準要求,並重視實踐承諾;和一流企業合作,就會有一流的鍛鍊。 這也讓Maggie更堅定心中目標,「我一定要做一家不一樣的獵才管顧服務公司。」H&L團隊看重的,絕非只是從客戶賺取的顧問費,更重要的是一份信任、責任與承諾,看到客戶因為找到適合人才,企...

    隨著AI取代越來越多人資篩選履歷工作,獵頭顧問會被取代嗎?Maggie強調,「獵頭顧問不是人資,」H&L行之有年的ASEC管顧式服務架構,會先評估(Assessment),了解客戶發展願景、現階段招募挑戰,以及對人才的需求,而後是篩選(Screening)合適性並集中資源;再來是透過真誠的互動(Engagement),與客戶建立信任,同時顧問們也深入市場挖掘人才,並提供諮詢(Consultation),及真實的市場反饋,協助發展招募策略,這些環節是無法完全用AI所取代的。 簡言之,H&L不只是解決客戶眼前獵才的問題,更會協助擬定未來的人才策略。「在企業持續找不到適合人才下,獵頭產業未來一定越來越重要。」Maggie預測,未來人才市場必然出現兩極化趨勢,走大量招募的會與AI結合,但如H&L般講...

  3. 2024年4月23日 · 生活和工作的壓力逼得你快喘不過氣來嗎?陷入低潮和困境時,我們需要一點正能量讓心靈獲得滋養!本篇文章精選了 80 句關於工作人生、愛情和家庭等相關的正能量語錄。希望這些溫暖而有力量的文字,能夠協助你將壓力轉化為動力,精彩地過好每一天。

  4. 2024年5月22日 · 你是否是否渴望每天早晨醒來都能獲得一激勵人心的話語,為你帶來滿滿的正能量?. 無論是在忙碌的工作日,還是在靜謐的夜晚,一句簡短的勵志語錄都能為你注入新的勇氣和希望。. 在這篇文章中,我們精心挑選了200句照亮心靈的勵志語錄,每天一句心靈短 ...

  5. 2020年8月10日 · 面對人生、討厭的人、朋友,讓你會心大笑的30則原創金. 如果你覺得自己很衰小、水逆到懷疑人生,請務必看看dooing的故事,大笑一場後,一起鼓起勇氣,面對生活的一切!. 《 人生中的廢棒,我又廢又棒 》中收集了許多dooing令人會心大笑的原創金句,以及 ...

  6. 1、心簡單,世界就簡單,幸福才會生長;心自由,生活就自由,到哪都有快樂。 2、生活就像坐過山車,有高峰,也有低谷,這意味著,無論眼下是好是壞,都只是暫時的。 3、驕傲,是斷了引線的風箏,稍縱即逝;自卑,是剪了雙翼的飛鳥,難上青天。 這兩者都是成才的大忌。 4、敢于向黑暗宣戰的人,心里必須充滿光明。 5、忙于采集的蜜蜂,無暇在人前高談闊論。 6、人都是矛盾的,渴望被理解,又害怕被看穿。 7、當你決定不再在乎的時候,生活就好起來了! 8、路是自己選的,所以即使以后會跌倒,會受傷,也都要學會自己承受,自己療傷。 我們都是這樣,學會長大的。 9、經過大海的一番磨礪,卵石才變得更加美麗光滑。 10、海浪的品格,就是無數次被礁石擊碎又無數閃地撲向礁石。

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