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  1. kknews.cc › zh-hk › career離職證明範本 - 每日頭條

    2019年2月19日 · 離職證明範本一. 茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關係融洽，期間曾被授予「xx」稱號（榮譽）。 經公司慎重考慮准予離職，已辦理交接手續。 因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。 特此證明. 公司蓋章. 日期： ____年__月__日. 離職證明範本二. 某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至2008年07月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。 因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。 特此證明. 公司名稱（加蓋公章） ____年__月__日. 離職證明範本三.

  2. 圖片

    • 【表單範例】- 離職證明書 | 101Form.net
    • 離職證明怎麼寫最好？（附模版）| 勞動法庫 - 壹讀
    • 企業員工離職證明word範文範本模板下載，設計範本素材在線下載
    • 离职证明_word文档模板_word文档下载_模板之家
    • 離職證明書 – Axii
    • 【HR表單範例】- 離職證明書 | 101HR.net
    • 【表單範例】- 離職證明書 | 101Form.net

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  3. ceosharing.com › resignation-certificate離職證明範本下載：離職時員工與雇主該注意的事情 ...

    • 前言
    • 取得離職證明的兩個管道
    • 老闆可以不發離職證明嗎？
    • 非自願性離職
    • 離職時員工的義務
    • 創業相關文章整理
    離職的學問很多，員工與老闆各自都有該注意的地方。
    離開公司大家都希望好聚好散，但應盡的義務與權利都要搞清楚。
    這一篇文章內容包含離職證明範本的下載連結（勞動部勞工局網站），以及非自願離職、資遣費、預告期、謀職假、交接義務等。

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    投保單位自行核發，也就是你任職的公司發。
    投保單位的地方勞工局，申請後經查證後核發。

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    答案是：不行。 1. 根據勞基法第79條第3項、第4項，勞工要求離職證明，企業雇主有提供離職證明之義務，若違反則可處2萬元以上、30萬元以下的罰鍰。 2. 如有雇主不願意提供離職證明的情況，勞工可以有以下兩種自保方式。 1. 申訴或檢舉：1995勞工諮詢申訴專線、中央勞動部申訴或向各地方政府申訴 2. 勞資爭議調解或訴訟 1. 雙方也可以透過申請勞資爭議調解的方式處理。 2. 勞工或雇主都可以向勞工工作地的縣市政府提出調解申請書 ，依照機關通知的時間出席調解會議，讓勞雇雙方可以在公正第三方的協調下解決問題。 3. 若勞資爭議調解仍無法達成共識、無法用調解的方式解決爭執的話，只能透過上法院提起訴訟的方式爭取權利。

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    非自願性離職就是指公司開除、資遣你，也就是你不是自願的要離開，而是公司請你離開。
    如果是非自願性離職，有幾項事情要記得：

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    剛講完了員工應得的權利，當然應盡的義務，那就是：交接。
    勞工離職前是有交接義務的，至於交接事項則交給勞資雙方同意即可。另外，交接內容不只是實體財物電腦，還包含工作業務需求之文件資料等等。

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    2022年7月21日 · 當應徵者求職時，相關公司的人事部則可能會做背景審查，向他之前做過的公司申請工作證明 (letter of employment)。 做得HR，總有機會要寫工作證明，本文這6個簡單步驟可讓您知道工作證明點寫。 Indeed 上的相關職位. 第1步：格式做到足. 工作證明屬於很正式的商業文件，所以格式要照足商業書信做法。 一般來說，會有以下幾個部分： 出信公司的聯絡資料（包括名稱和地址） 出信日期. 對家公司的名稱和聯絡資料. 對頭人名稱（假如不知道，可簡單用最正統的「To whom It may concern」表示） 正文部分. 結語部分. 出信人名稱、職銜和公司名稱. 香港的職場文化以英文為主，工作證明普遍用英文出信。 以下是工作證明的基本英文格式： [Company name]

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