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2024年的法定假日. 2024年的14天法定假日是： * 根據《2021年僱傭（修訂）條例》，2024年起新增的法定假日為聖誕節後第一個周日。 請注意： （i）根據《僱傭條例》，當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時，會以農曆年初四替代成為法定假日；而當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。 由於2024年的農曆年初二適逢星期日，因此有關的法定假日會改為農曆年初四。 （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定假日適逢僱員的休息日，應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬，款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。
2024年1月10日 · 勞工假：即勞工假期（紅日）——根據《僱傭條例》規定，所有僱員，包括外籍家庭傭工，無論服務時間的長短或是否處於「連續性合同」下受僱，均有權享受法定假日。 由現時14天逐步增至17天，目標是與公眾假期日數看齊。 銀行假：即公眾假期，根據《公眾假期條例》規定任何機構的僱員都可以享有14日「法定假日」（更新至2024年），而部分機構僱員（如政府機構）會享有每年有17日的有薪「公眾假期」，俗稱為「銀行假」。 法例亦規定每個星期日定為公眾假期。 （圖片來源：衝上雲霄II） 公眾假期2024｜勞工假 VS 銀行假日期一覽. 2024 法定假期 (勞工假) 資料來源： 勞工處. 2024 公眾假期 (銀行假) 上面紅色的是銀行假比勞工假多放的日子，且農曆年初四為年初二補假。 資料來源： 政府一站通.
佛誕 5月26日 8. 端午節 6月22日 9. 香港特別行政區成立紀念日 7月1日 10. 中秋節翌日 9月30日 11. 國慶日 10月1日 12. 重陽節 10月23日 13. 冬節 或 聖誕節 （由僱主選擇） 12月22日 或 12月25日
2022年1月1日 · 2022年1月1日. 勞工處表示，根據《2021年僱傭（修訂）條例》，法定假日由今年至2030年逐步增至17天，今年起新增的法定假日為佛誕。 該處指，《僱傭條例》下所有僱員，不論其工作時數和年資，均可享有法定假日。 如僱員在緊接法定假日前已按連續性合約受僱滿三個月，便可享有假日薪酬。 未來新增的法定假日依次為2024年起生效的聖誕節後第一個周日、2026年起生效的復活節星期一、2028年起生效的耶穌受難節，以及2030年起生效的耶穌受難節翌日。 查詢可致電2717 1771或瀏覽相關 專頁 。
首天新增的法定假日為佛誕。 請注意： （i）根據《僱傭條例》，當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。 由於2022年的中秋節翌日適逢星期日，因此有關的法定假日為9月12日（星期一）。 （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定假日適逢僱員的休息日，應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬，款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。 參考例子： 某僱員的休息日是星期日，其僱主選擇以聖誕節（即12月25日）為法定假日。 由於聖誕節這日的法定假日適逢星期日，僱主應於翌日補假（即12月26日），但這日須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。
2022年1月1日 · 根據《2021年僱傭（修訂）條例》，《僱傭條例》下的法定假日由二 二二年起至二 三 年逐步增加，從今年起新增的法定假日為佛誕。 勞工處發言人說：「《僱傭條例》下所有僱員，不論其工作時數及年資，均可享有法定假日。 如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱（即連續受僱於同一僱主四星期或以上，而每星期最少工作18小時）滿三個月，便可享有假日薪酬。 法定假日會逐步增加至17天。 未來新增的法定假日依次為聖誕節後第一個周日（二 二四年起）、復活節星期一（二 二六年起）、耶穌受難節（二 二八年起）及耶穌受難節翌日（二 三 年起）。
2021年5月18日 · 政府提出每2年時間增1日法定假期，達致兩者「平權」，建議在2022年開始實行，先把佛誕（農曆四月初八）改為法定假日，即目前放勞工假的打工仔，在2022年5月先享有多1日假期，估計全港近4成僱員、約120萬人會受惠。 政府年初向立法會提交文件，建議由2022年起，分8年增加共5日法定假期，新法定假日的日子按以下次序增加：2022年新增佛誕（4月或5月）；兩年後增加聖誕節後第一個周日（12月）；其後依次加入復活節星期一（3月或4月）；耶穌受難節（3月或4月）；耶穌受難節翌日（3月或4月）。 政府表示，由於2022年的佛誕在5月即年中，有助僱主在新型冠狀病毒疫情對經濟的潛在影響下，有足夠時間作出相應調整。 政府目標是在2030年完成把兩種假期「平權」。 相關文章：
2021年1月13日 · 勞工及福利局向立法會提交文件，將爭取於明年開始實施，目標是將 2022 年的佛誕新增成法定假日，而其餘次序為每 2 年增加的法定假期為聖誕後的第一個周日、復活節星期一、耶穌受難節和翌日。 【局長會客室】中小企疫境求生 【 見下頁 】 當局指，如一次過或短時間內將法定假期與公眾假期日數睇齊，會對中小企造成過度的人力及營運成本壓力。 又指估計每增加 1 天法定假日，企業潛在額外開支大約要港幣 6 億 3,000 萬元，全港近 4 成僱員、即約 120 萬人將受惠。 又強調考慮到新冠肺炎疫情對經濟的潛在影響，以每 2 年增加 1 天的做法，可在僱員福利與僱主利益間取得適當平衡。 提升中小企現金流。 高達$1,500獎賞！ 條款細則適用. 盡覽香港企業銷售和推廣情報：
2021年1月14日 · 【明報專訊】現時「勞工假」（12天法定假日）與17天公眾假期（俗稱「紅日」）有別，政府提出未來每兩年增一天法定假期，達至兩者「平權」，建議2022年開始，先把佛誕（農曆四月初八）改為法定假日，即目前放勞工假的僱員，明年5月先多享一日法定假日，但要到2030年才能「平權」享有同等17天假。 勞工界代表表示絕不接受2030年才平權；僱主代表就指攤長時間實行較易接受。 明報電子報訂戶登記. 如要讀取全文，請 按此訂閱或續訂 明報電子報服務。 現有訂戶請 按此登入 。 一個帳戶，即可穿梭三大平台——智能手機、平板電腦、桌上電腦，盡覽收費內容。 《明報電子報》功能： 今昔明報： 每日報章內容及昔日報章新聞* *桌面網頁版：最近10年. 《明報新聞》APP最近3年. 《明報電子報》APP：最近30天.
2018年5月22日 · 【政策分析】當佛誕也是公眾假期 為何香港沒有「天后寶誕」假？ 港聞. 社會新聞. 【政策分析】當佛誕也是公眾假期 為何香港沒有「天后寶誕」假？ 撰文：林劍. 出版： 2018-05-22 10:00 更新：2018-05-22 10:00. 今日（5月22日）是四月初八佛誕日，打工仔（但「勞工」無份）可享有一天公眾假期。 將宗教紀念日定為假期，不單純是放假問題，更重要是體現該宗教在社會上的上地位，所以20年前政府把佛誕納入公眾假期，自然受到佛教團體歡迎。 根據官方說法，現時本港有「六大宗教」，即基督教、羅馬天主教、佛教、道教、孔教和伊斯蘭教。 現時基督、天主和佛教有專門的節日，其他宗教信徒或會覺得不公平。 當中道教和孔教，近年都積極推動將相關的宗教紀念日，定為公眾假期。
