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2024年的法定假日. 2024年的14天法定假日是: * 根據《2021年僱傭(修訂)條例》,2024年起新增的法定假日為聖誕節後第一個周日。 請注意: (i)根據《僱傭條例》,當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時,會以農曆年初四替代成為法定假日;而當中秋節翌日適逢星期日時,則以中秋節翌日之後的第一日(即農曆八月十七日)替代成為法定假日。 由於2024年的農曆年初二適逢星期日,因此有關的法定假日會改為農曆年初四。 (ii)任何僱員,都可享有上述法定假日,如法定假日適逢僱員的休息日,應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月,便可享有假日薪酬,款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。
- 勞工處 - 2023年的法定假日
佛誕 5月26日 8. 端午節 6月22日 9. 香港特別行政區成立紀 ...
- 勞工處 - 2022年的法定假日
首天新增的法定假日為佛誕。 請注意: (i)根據《僱傭條例 ...
- 勞工處 - 2023年的法定假日
2024年1月10日 · 勞工假:即勞工假期(紅日)——根據《僱傭條例》規定,所有僱員,包括外籍家庭傭工,無論服務時間的長短或是否處於「連續性合同」下受僱,均有權享受法定假日。 由現時14天逐步增至17天,目標是與公眾假期日數看齊。 銀行假:即公眾假期,根據《公眾假期條例》規定任何機構的僱員都可以享有14日「法定假日」(更新至2024年),而部分機構僱員(如政府機構)會享有每年有17日的有薪「公眾假期」,俗稱為「銀行假」。 法例亦規定每個星期日定為公眾假期。 (圖片來源:衝上雲霄II) 公眾假期2024|勞工假 VS 銀行假日期一覽. 2024 法定假期 (勞工假) 資料來源: 勞工處. 2024 公眾假期 (銀行假) 上面紅色的是銀行假比勞工假多放的日子,且農曆年初四為年初二補假。 資料來源: 政府一站通.
佛誕 5月26日 8. 端午節 6月22日 9. 香港特別行政區成立紀念日 7月1日 10. 中秋節翌日 9月30日 11. 國慶日 10月1日 12. 重陽節 10月23日 13. 冬節 或 聖誕節 (由僱主選擇) 12月22日 或 12月25日
首天新增的法定假日為佛誕。 請注意: (i)根據《僱傭條例》,當中秋節翌日適逢星期日時,則以中秋節翌日之後的第一日(即農曆八月十七日)替代成為法定假日。 由於2022年的中秋節翌日適逢星期日,因此有關的法定假日為9月12日(星期一)。 (ii)任何僱員,都可享有上述法定假日,如法定假日適逢僱員的休息日,應於休息日翌日補假。 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。 如僱員已按連續性合約受僱滿3個月,便可享有假日薪酬,款項相等於僱員於假日前12個月的每日平均工資。 參考例子: 某僱員的休息日是星期日,其僱主選擇以聖誕節(即12月25日)為法定假日。 由於聖誕節這日的法定假日適逢星期日,僱主應於翌日補假(即12月26日),但這日須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日的日子。
2022年1月1日 · 2022年1月1日. 勞工處表示,根據《2021年僱傭(修訂)條例》,法定假日由今年至2030年逐步增至17天,今年起新增的法定假日為佛誕。 該處指,《僱傭條例》下所有僱員,不論其工作時數和年資,均可享有法定假日。 如僱員在緊接法定假日前已按連續性合約受僱滿三個月,便可享有假日薪酬。 未來新增的法定假日依次為2024年起生效的聖誕節後第一個周日、2026年起生效的復活節星期一、2028年起生效的耶穌受難節,以及2030年起生效的耶穌受難節翌日。 查詢可致電2717 1771或瀏覽相關 專頁 。
2022年1月1日 · 根據《2021年僱傭(修訂)條例》,《僱傭條例》下的法定假日由二 二二年起至二 三 年逐步增加,從今年起新增的法定假日為佛誕。 勞工處發言人說:「《僱傭條例》下所有僱員,不論其工作時數及年資,均可享有法定假日。 如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱(即連續受僱於同一僱主四星期或以上,而每星期最少工作18小時)滿三個月,便可享有假日薪酬。 法定假日會逐步增加至17天。 未來新增的法定假日依次為聖誕節後第一個周日(二 二四年起)、復活節星期一(二 二六年起)、耶穌受難節(二 二八年起)及耶穌受難節翌日(二 三 年起)。
2021年5月18日 · 政府提出每2年時間增1日法定假期,達致兩者「平權」,建議在2022年開始實行,先把佛誕(農曆四月初八)改為法定假日,即目前放勞工假的打工仔,在2022年5月先享有多1日假期,估計全港近4成僱員、約120萬人會受惠。 政府年初向立法會提交文件,建議由2022年起,分8年增加共5日法定假期,新法定假日的日子按以下次序增加:2022年新增佛誕(4月或5月);兩年後增加聖誕節後第一個周日(12月);其後依次加入復活節星期一(3月或4月);耶穌受難節(3月或4月);耶穌受難節翌日(3月或4月)。 政府表示,由於2022年的佛誕在5月即年中,有助僱主在新型冠狀病毒疫情對經濟的潛在影響下,有足夠時間作出相應調整。 政府目標是在2030年完成把兩種假期「平權」。 相關文章: