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童樂居是服務3歲以下嬰幼兒的院舍，由註冊幼兒工作員、護士及社工為嬰幼兒提供24小時住宿照顧服務。個案來自未能提供適當照顧之家庭，由個案社工提出申請及經社會福利署轉介。同時，童樂居是全港唯一提供24小時嬰幼兒暫託住宿服務的院舍，為遇上緊急事故家庭之初生至2歲嬰幼兒提供 ...
- 暫託服務 - 童樂居 - 香港保護兒童會
童樂居. 暫託服務. 目錄. 服務內容. 為有短暫或緊急需要的 ...
- 獨立檢討委員會就「童樂居事件」完成首階段報告
保護兒童會自去年十二月中接獲童樂居涉嫌虐兒的舉報後,已將 ...
- 暫託服務 - 童樂居 - 香港保護兒童會
2022年1月26日 · 社會福利署就香港保護兒童會就「童樂居」事件提交的改善方案和檢討報告的聲明. ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊. 就去年十二月在「童樂居」發生的懷疑虐兒事件，社會福利署（社署）發言人今日（一月二十六日）重申，有關事件完全不可接受。 事發後，社署已立即採取一系列措施確保該幼兒中心的正常運作，並要求負責營運該中心的香港保護兒童會就事件提交檢討報告及改善建議。 社署昨日（一月二十五日）收到保護兒童會所委託獨立檢討委員會的報告。 社署初步審閱後，認為報告提出的管治改革方向及服務改善建議可以接受，但前提是保護兒童會必須盡快建立有效的內部管治和監察制度，確保各項改善建議切實有效執行，從而重建公眾對該機構的信心。 社署會密切監察實施建議後的成效，以保障兒童福祉。
- 內部管理及督導需大改革 包括增設專責人員突擊檢查
- 臨床心理學家率領團隊 協助評估事件對幼童成長影響
- 重建童樂居 向新入職及借調至童樂居人員提供特別津貼
- 蔡蘇淑賢從事兒童工作多年 年薪近160萬
今次事件亦揭示內部人力資源問題及管理層監管不力，獨立檢討委員會主席黃嘉純表示，童樂居幼兒工作員操守有問題，香港保護兒童會及童樂居整體管理層要負上責任，相關管理層需作請辭，已收悉及接納合共兩人請辭申請(蔡蘇淑賢及崔惠英)，另必須有序撤換全部幼兒工作員；內部管理及督導方面亦需進行大改革，包括增設專責人員突擊檢查、加強專業培訓及風險管理措施。
夏穆隨後則補充稱，執行委員會將成立人力資源小組，跟進獨立檢討委員會建議，並即時擴大委員會職能，加強內部培訓及輔導，以保障兒童安全。執行委員會轄下將增設審計及保障兒童安全委員會，以加強內部管控，強化管理效能，處理員工士氣及投訴。臨床心理學家潘麥瑞雯率領的專業團隊，則會協助評估事件對幼兒成長及其家庭造成的影響，並制訂長遠跟進方案。
香港保護兒童會亦會由非政府資助資源撥款增加童樂居開支進行重建，包括從非政府財政資源中調動資金，向新入職員工及由其他服務單位借調至童樂居的同事，提供為期半年的特別津貼。兒童會已與25人完成面試，成功招聘3人，另有11名幼兒工作員已落實聘用，完成健康及背景審查後可到任。
今次問責的最高管理層、香港保護兒童會總幹事蔡蘇淑賢從事兒童工作多年，並積極倡議兒童政策工作，她同時擁有多項公職，包括兒童事務委員會委員等。翻查社署資料顯示，2020至2021年度，其年薪為159.7萬元，98%由整筆過撥款支薪。 社會福利署1月17日進駐「童樂居」
2022年1月26日 · 香港保護兒童會轄下「童樂居」被揭發懷疑集體虐兒事件，至少35名幼童受害，遭掟落地、「掟埋牆」、扯頭髮、掌摑等，年紀最小僅1歲，警方至今累計拘捕20名職員，當中18人已被落案起訴。 香港保護兒童會執行委員會主席夏穆聯同獨立檢討委員會主席黃嘉純於今午（26日）舉行記者會，交代檢討報告內容，而保護兒童會總幹事蔡蘇淑賢未有在出席名單之列。 保護兒童會執行委員會主席夏穆指，已接納保護兒童會總幹事蔡蘇淑賢請辭，同時接納童樂居院長崔惠英請辭。 當中，蔡蘇淑賢將留任至新總幹事履新，現任副總幹事將暫接管童樂居院長一職。 保護兒童會執行委員會主席夏穆（左）鞠躬致歉。 （盧翊銘攝） 獨立檢討委員會主席黃嘉純（右）稱，調查顯示童樂居人員將不恰當行習以為常，管理層沒意識嚴重性，所有管理層須請辭。 （盧翊銘攝）
2023年4月10日 · 香港保護兒童會旗下院舍「童樂居」2021年爆出虐兒事件，逾30名職員被控。 事件發生後保護兒童會推出一連串改革，包括於去年成立守護兒童部門，並在年底制定守護兒童政策，提供指標讓會內28個機構跟從。 該會又舉行「守護兒童齊關心」培訓計劃，會內700多名員工均需參與，培訓中會增強員工的守護兒童概念，當中有情境互動分析、危機評估練習及處理流程，亦有法例互動環節讓員工加深對有關法例的認識。 招凱敏是香港保護兒童會轄下之中銀幼兒學校的老師，在該校任職接近18年。 她認為在童樂居事件後推出的一連串改革，尤其是「守護兒童齊關心」計劃讓參加者可更全面了解守護兒童的概念，同時亦有清楚的指標讓老師以至其他工作人員去跟從。
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