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      • 根據公務員事務規例第320條 (2), 所有 試用期內 的公務員和所有以按月聘用條款受聘的公務員, 可在離職日期 最少一個曆月前 , 以書面提出辭職通知而終止在政府的服務, 或向政府 繳付一個月薪金 (連同其他可供計算退休金的薪酬或津貼)以代替通知而終止服務, 但如果聘用條款內規定的通知期有所不同, 則屬例外。 所有以 按日聘用 條款受聘的公務員, 在受僱首11 天內如果打算終止服務, 可用書面給予 一天通知 而辭職, 或向政府繳付一天工資以代替通知; 如果在受僱首11 天後才辭職, 則須以書面給予 七天通知 , 或向政府繳付七 ...
      www.tips24hk.com/civil-service/-notice-period-for-civil-servant-resignation-termination-of-service-csr-320
  1. 其他人也問了

  2. 2020年9月23日 · 根據公務員條例, 長俸公務員申請離職,只需要一個月書面申請,或用一個月工資代替。 除非 1.正接受紀律調查 2.與刑事案件有關,並正在調查中。 上述1.2完畢後,才會接受申請。 請問有無巴打絲打,知道上述描述是否真確,如真有其事,出自邊條? 小弟揾唔到,又唔知點睇 CSR🙏🙏 香港討論區.

  3. 常見問題. 問1: 所有公務員都須要宣誓或簽署聲明嗎? 答1: 所有香港特別行政區政府(“香港特區政府”)的公務員均須宣誓或作出聲明擁護中華人民共和國香港特別行政區基本法》(“《基本法》”),效忠中華人民共和國香港特別行政區(“香港特區”),盡忠職守和對香港特區政府負責所有公務員均須簽署聲明獲任命擔任高級職位如部門首長的公務員並須宣誓誓詞內容與聲明相同。 問2: 為什麼公務員須宣誓或簽署聲明? 答2: 根據《基本法》和《公務員守則》,擁護《基本法》、效忠香港特區、盡忠職守和對香港特區政府負責,是公務員的一貫責任。 所有公務員均須明確知悉並接納這些責任。

  4. 認真問: 做咗30幾年ACO, 88年入職, 想問有什麼辭職手續? 1. 是否須要3個月前通知人事部? 2. 是否要等待到60歲, 才可支取退休金及長俸? 3. 本人到現在累積有175日以上例假, 是否以薪金支付? 4. 本人以公務員身份申請到公屋, 如果辭職後, 是否須要歸還? 誠意

  5. 簡單而言如果已屬長期聘用俗稱confirmed的公務員辭職通知期為三個月或以一個月月薪的代通知金取代仍在試用期的則會按情況而定一般不會超過一個月通知期或以一個月月薪的代通知金取代通知期內必須如常上班如果無故缺勤辭職通知期或會被相應延長。 如果想在完成試用期前後辭職,可以免卻辭職的麻煩,乾脆在長期聘用的offer上選擇不接受,便等於在完成試用期後離職。 新制人員一旦辭職,積存的假期便為根據CSR1166折算為現金,每日假期的價值與每日薪金相若。 值得注意的是,如果想「彈弓手」-交了辭職信又後悔,可否撤回? 根據CSR 321,有一個很特別的安排: -如果是首長級人員想撤回辭職,可以向公務員事務局局長申請繼續任職,「一如沒有發出該項辭職通知」;

  6. 2022年7月8日 · 公務員的辭職信其實跟各行各業大同小異以下是一些要注意的事項: 一定要表達感謝. 不論您辭職背後原因是什麼辭職信都應該寫得正面和積極就算是因為人事問題或者對工作不滿都不應該流露這些負面情緒因為這會令人印象很差而且因為言語得失上司除非您馬上離職否則上司故意在通知期內留難您對您絕對沒有好處因此辭職信一定要充滿感激說話。 在這方面,當您交代辭職和寫明 Last day 後,接著的一段,通常就會用來感謝上司或部門給予的工作機會,以及對方的指導,表現出您對於有機會服務團隊感到很榮幸和感激,這樣上司看到,心裡當然會較舒服。 辭職原因非必要. 您辭職背後,當然有很重要的原因,不過寫辭職信,就不一定要坦白講出來,您絕對有權選擇不寫。

  7. 2022年7月25日 · 單純看法條的話並無統一一個條文將所有年資下辭職的退撫講得很清楚須從公務人員退休資遣撫卹法第9條與第86條的規定拼湊而來簡單說可以分成這幾種情況辭公職時公職年資不滿5年. 各位如果有仔細看薪資明細的話,會發現每個月都有從薪水裡面扣一筆錢給退撫基金,這個就是存起來變成你以後的退休金,不過自己存進去的部分只佔你個人提撥總額的35%,另外65%是由我們的老闆 (政府)幫我們繳的,簡單說如果你繳35元,退撫基金帳戶會有100元存在裡面等你到退休的時候看一次退或月退再來算這樣(可以參考 退撫基金的問與答 ,假如你覺得有比較清楚的話哈哈哈)。