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已給予辭職通知的公務員仍須宣誓或簽署聲明嗎？ 答5： 一般來說，所有在二零二零年七月一日之前受聘，並於公務員事務局向各部門發出通告當日正在職服務的公務員，都須簽署聲明。 如有公務員已給予辭職通知，一般而言部門不會要求他們簽署聲明，但有關個別人員的實際安排（例如該員仍會留任較一般辭職通知期長的時間），可向所屬部門查詢。 問6： 公務員宣誓或簽署聲明會否與其擁有其他國籍或持有外國護照有所衝突？ 答6： 根據《基本法》第99條，除了在《基本法》第101條指明的例外情況，在香港特區政府各部門任職的公務人員必須是香港特區永久性居民。 換句話說，《基本法》並無對公務員的國籍或所持有的護照訂明要求。
所有以按日聘用條款受聘的公務員， 在受僱首11 天內如果打算終止服務， 可用書面給予一天通知而辭職， 或向政府繳付一天工資以代替通知； 如果在受僱首11 天後才辭職， 則須以書面給予七天通知， 或向政府繳付七天工資以代替通知。
有咩快速辭職方法? 一返OFFICE 掉低封信同支票走人 辭職信是不是一定要MEMO 格式? 抬頭寫比對上老細, 還是比部門首長? 一個月糧又比邊個? 寫支票? (人工是不是不計政府供個部份MPF? ) 《香港討論區》
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公務員辭職通知期怎麼算?
董事或公司秘書向該公司發出辭職通知時,該項辭職無效嗎?
公司辭退員工通知書是什麼?
文職公務人員應如何辦理事假?
簡單而言，如果已屬長期聘用（俗稱confirmed）的公務員，辭職通知期為三個月，或以一個月月薪的代通知金取代；仍在試用期的，則會按情況而定，一般不會超過一個月通知期，或以一個月月薪的代通知金取代。 通知期內必須如常上班，如果無故缺勤，辭職通知期或會被相應延長。 如果想在完成試用期前後辭職，可以免卻辭職的麻煩，乾脆在長期聘用的offer上選擇不接受，便等於在完成試用期後離職。 新制人員一旦辭職，積存的假期便為根據CSR1166折算為現金，每日假期的價值與每日薪金相若。 值得注意的是，如果想「彈弓手」－交了辭職信又後悔，可否撤回？ 根據CSR 321，有一個很特別的安排： －如果是首長級人員想撤回辭職，可以向公務員事務局局長申請繼續任職，「一如沒有發出該項辭職通知」；
2020年9月23日 · 根據公務員條例, 長俸公務員申請離職,只需要一個月書面申請,或用一個月工資代替。 除非 1.正接受紀律調查 2.與刑事案件有關,並正在調查中。 上述1.2完畢後,才會接受申請。 請問有無巴打絲打，知道上述描述是否真確，如真有其事，出自邊條？ 小弟揾唔到，又唔知點睇 CSR🙏🙏 香港討論區.
2023年4月18日 · 公務員事務局早前書面回覆立法會特別財委會質詢，披露2021/22年度辭職公務員達3,734人，人數按年倍增，並且創回歸以來新高。 當中年資滿10年的「中流砥柱」，辭職人數跳升近兩倍。 到底哪個政策局或政府部門辭職比例最高？ 以下即看近年公務員流失情況。 A Flourish chart. 數據顯示，離職潮已由年輕世代蔓延至中年一代，35至45歲以下辭職人數由2020/21年486人，增加逾倍至2021/22年的1,154人，佔整體辭職人員的比例亦由26%升至31%。 另有630名45至55歲以下的公務員辭職，人數是前一年度的三倍，所佔比例由11%升至17%。 至於較年輕一代、35歲以下辭職人數就多達1,655人，佔比45%。
有野想問 本人是新入職未過試用期 辭職通知期一個月 可否放年假提早離職 謝謝 香港討論區.
